Inoltre, la sezione Trova lavoro permette di proporre direttamente la propria candidatura all’offerta di lavoro consultata. Sono presenti ogni giorno tantissime nuove offerte e nuovi annunci che potranno soddisfare i requisiti di tutti i nostri lettori.

Questo nuovo servizio, nato per dare una mano a tutti quelli che sono alla ricerca di un impiego, è rivolto a professionisti di settore con partita iva, neolaureati, diplomati ma anche a tutti coloro che non hanno ancora completato gli studi. La nuova sezione di Younipa si pone, quindi, l ‘obiettivo di supportare giovani e meno giovani nella ricerca attiva di un impiego, attraverso una modalità semplice e intuitiva.

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Quindi non vi resta che collegarvi a Younipa e andare sulla sezione Trova Lavoro per rimanere aggiornati su tutte le opportunità di lavoro presenti che i nostri esperti raccolgono quotidianamente. Saremo lieti di aiutarvi nella ricerca di una occupazione e, chissà, magari attraverso il nostro blog qualcuno di voi potrà trovare il lavoro che sta cercando. In bocca al lupo a tutti e…buona navigazione su younipa!

Opportunità su misura per le tue esigenze di lavoro. Trova ogni giorno nuove offerte di lavoro su Younipa, il posto fisso per cercare lavoro.

Servizio rivolto a professionisti di settore con p.iva, neolaureati, diplomati ma anche a tutti coloro che non hanno completato gli studi. 

Che aspetti? trova il lavoro che fa per te!

Alcune opportunità di lavoro

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Assunzioni Poste Italiane per Postini

Poste Italiane ha aperto un nuovo recruiting per assumere Postini che lavoreranno durante l’inverno.

Le selezioni interessano tutto il territorio nazionale. Sono rivolte a candidati Diplomati o Laureati e non è richiesta esperienza. La raccolta delle candidature avviene online, tramite la sezione web Poste Italiane Lavora con noi.

Assunzioni Poste Italiane: Le selezioni per Postini

Poste ha avviato la selezione per reclutare postini che lavoreranno durante la stagione invernale.

I postini si occuperanno del recapito postale (pacchi, lettere, buste, consegna raccomandate, documenti ecc.) nell’area di propria competenza.

Per queste assunzioni Poste Italiane prende in considerazione sia candidati Diplomati sia Laureati. Non sono previsti limiti di età, anche se in linea generale l’azienda preferisce dare spazio ai giovani.

E’ indispensabile indicare il voto relativo al titolo di studio, in assenza del quale le candidature non saranno prese in considerazione.

Assunzioni Poste Italiane per postini: Assunzioni e contratto

I nuovi posti di lavoro per Portalettere prevedono l’inserimento mediante Contratti a Tempo Determinato CTD, per la prossima stagione estiva. Si tratta di un lavoro temporaneo (non a tempo indeterminato) a carattere stagionale e, generalmente, il contratto ha una durata di 3 o 4 mesi.

Lo stipendio è di circa 1.100 Euro al mese.

La suddivisione dei posti di lavoro tra Regioni e Province saranno individuate nell’ambito delle Aree Territoriali indicate in base alle esigenze aziendali.

Assunzioni Poste Italiane per postini: Requisiti

Per lavorare come Postini per Poste Italiane occorre possedere i seguenti requisiti:

• essere diplomati o laureati, in particolare possedere un diploma di scuola media superiore con voto minimo 70/100 oppure diploma di laurea, anche triennale, con voto minimo 102/110;
• patente di guida in corso di validità;
• idoneità alla guida del motomezzo aziendale (generalmente è il motorino Piaggio liberty 125 cc);

Vedi anche la sezione Concorsi e Opportunità

• certificato medico di idoneità generica al lavoro rilasciato dalla USL/ASL di appartenenza o dal proprio medico curante (con indicazione sullo stesso certificato del numero di registrazione del medico presso la propria USL/ASL di appartenenza);
• per la sola provincia di Bolzano, patentino del bilinguismo.

Assunzioni Poste Italiane per postini: Le sedi

Le selezioni sono aperte per la copertura di posti di lavoro Poste in tutta Italia, dal Nord al Centro e al Sud, nelle seguenti province:

• Sicilia – Trapani, Palermo, Messina, Agrigento, Caltanissetta, Enna, Catania, Ragusa, Siracusa;
• Lombardia – Varese, Como, Sondrio, Milano, Bergamo, Brescia, Pavia, Cremona, Mantova, Lecco, Lodi, Monza e Brianza;
• Piemonte – Torino, Vercelli, Novara, Cuneo, Asti, Alessandria, Biella, Verbano Cusio Ossola;
• Valle d’Aosta – Aosta;
• Liguria – Imperia, Savona, Genova, La Spezia;
• Veneto – Verona, Vicenza, Belluno, Treviso, Venezia, Padova, Rovigo;
• Friuli Venezia Giulia – Udine, Gorizia, Trieste, Pordenone;
• Trentino Alto Adige – Trento, Bolzano;
• Emilia Romagna – Parma, Bologna, Ravenna, Forlì Cesena, Rimini, Piacenza, Reggio Emilia, Modena, Ferrara;
• Marche – Pesaro e Urbino, Ancona, Macerata, Ascoli Piceno, Fermo;
• Toscana – Massa Carrara, Lucca, Pistoia, Firenze, Livorno, Pisa, Arezzo, Siena, Grosseto, Prato;

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• Molise – Campobasso, Isernia;
• Puglia – Foggia, Bari, Taranto, Brindisi, Lecce, Barletta Andria Trani;
• Basilicata – Potenza, Matera;
• Lazio – Viterbo, Rieti, Roma, Latina, Frosinone;
• Abruzzo – L’Aquila, Teramo, Pescara, Chieti;
• Sardegna – Sassari, Nuoro, Cagliari, Oristano, Olbia Tempio, Ogliastra, Medio Campidano, Carbonia Iglesias;
• Umbria – Perugia, Terni;
• Campania – Caserta, Benevento, Napoli, Avellino, Salerno;
• Calabria – Cosenza, Catanzaro, Reggio di Calabria, Crotone, Vibo Valentia.

Si può scegliere una sola area territoriale di preferenza.

Assunzioni Poste Italiane per postini: Ecco come candidarsi

Gli interessati alle assunzioni Poste possono inviare il proprio curriculum vitae tramite la sezione Poste Italiane lavora con noi del sito web aziendale, dove vengono segnalate le posizioni aperte per Postini.

Possono inviare le candidature per i posti di lavoro per Postini relativi alla campagna di recruiting anche coloro che hanno aderito ad un precedente annuncio senza essere stati contattati.

Leggi anche: Assunzioni ENEL per diplomati e laureati: ecco le figure richieste e come candidarsi

Assunzioni Poste Italiane per Consulenti Finanziari e Commerciali

Le nuove assunzioni Poste Italiane sono rivolta a giovani da inserire come Consulenti Finanziari e Commerciali. Posizioni aperte anche per portalettere, consulenti, Front End; Previsto anche lo svolgimento di percorsi formativi/stage. Le posizioni aperte Riguardano tutto il territorio nazionale.

Requisiti 

• laurea magistrale in Economia e Commercio, Economia Aziendale, Economia Istituzioni e Mercati Finanziari, Scienze Bancarie ed Assicurative, Economia Intermediari Finanziari, Scienze Statistiche ed altre discipline economiche;

• aver conseguito il titolo di studio con votazione non inferiore a 102/110;

• ottima conoscenza del Pacchetto Office.

Ecco come candidarsi

Gli interessati alle assunzioni Poste Italiane possono candidarsi da questa pagina web riservata alle carriere (Lavora con noi) selezionando l’apposita offerta di lavoro.

Assunzioni Poste Italiane: altre posizioni aperte al momento

Ecco quali sono le posizioni aperte al momento per lavorare in Poste e per le quali è possibile candidarsi:

• Figure di Front End – Bolzano;

Assunzioni Poste Italiane: Stage per Laureati

Nuove opportunità di formazione e lavoro Poste Italiane per laureati.

Poste Italiane, infatti, seleziona giovani da inserire in tirocini.

Poste Italiane offre interessanti opportunità di tirocinio per laureati in settori quali data science, intelligenza artificiale, user experience, finance e modellistica finanziaria, assicurazioni, IT e progetti di innovazione.

Sono aperte le selezioni per reclutare giovani da inserire in percorsi di formazione e lavoro presso la propria sede di Roma. 

Gli stagisti che parteciperanno ai tirocini Poste Italiane saranno affiancati e formati, e avranno la possibilità di farsi conoscere e apprezzare, mostrando il proprio talento.

Requisiti

Gli stage Poste Italiane sono rivolti a candidati che hanno conseguito una laurea magistrale in materie economiche o in ambito STEM (Science, Technology, Engineering, Mathematics), ossia in Scienza, Tecnologia, Ingegneria o Matematica.

Devono aver riportato una votazione minima di 102/110 e possedere buona predisposizione al cambiamento, all’innovazione e al digitale.

Ecco come candidarsi

Gli interessati a partecipare agli stage per laureati Poste Italiane possono candidarsi rispondendo all’annuncio relativo alla ricerca di stagisti presente nella pagina dedicata alle posizioni aperte (Lavora con noi) del Gruppo. Se non dispongono di un account sulla piattaforma devono registrarsi gratuitamente tramite l’apposito form online e inviare il cv.

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• n. 70 al livello secondo del contratto collettivo nazionale del lavoro per i dipendenti del settore turismo – aziende alberghiere 
• n. 50 al livello terzo del contratto collettivo nazionale del lavoro per i dipendenti del settore turismo – aziende alberghiere, specializzati nel settore alberghiero e del turismo;

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Nello specifico, le 70 unità appartenenti al livello secondo del contratto collettivo nazionale del lavoro per i dipendenti del settore turismo sono così distribuite:
 
– Specialista del settore Giuridico – n. 30 unità con orientamento nelle discipline giuridiche e con particolare riferimento al settore del turismo;
– Specialista del settore Statistico – Economico n. 16 unità con orientamento nelle discipline statistico-economiche;
– Specialista del settore turistico e dei beni culturali n. 7 unità con orientamento nelle discipline del settore del turismo e dei beni culturali;
– Specialista del settore informatico, ingegneristico n. 5 unità con orientamento nelle discipline concernenti il settore informatico e ingegneristico informatico;
– Specialista nella conoscenza della lingua inglese, francese, spagnolo, tedesco e portoghese – n. 5 unità con comprovate competenze linguistiche di interesse del Ministero;
– Specialista nella comunicazione istituzionale – n. 7 unità con orientamento in scienze della comunicazione.
 
Candidature fino alle ore 23:59 del 7 gennaio 2022, la domandata di ammissione al concorso deve essere presentata esclusivamente per via telematica, attraverso il Sistema pubblico di identità digitale (SPID), compilando l’apposito modulo elettronico sul sistema “Step-One 2019”, raggiungibile sulla rete internet all’indirizzo https://www.ripam.cloud.

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Tirocini retribuiti Corte dei Conti: durata e retribuzione

I selezionati potranno svolgere un periodo di formazione della durata di 18 mesi sotto la tutela di Magistrato Formatore.

Durante il periodo di formazione saranno attribuite delle borse di studio dell’importo di 400 € mensili, sulla base del periodo di stage svolto. Ai tirocinanti spetta un minimo di 80 ore mensili da attestare.

Si precisa che il periodo di tirocinio potrà essere svolto in contemporanea ad altre attività, quali dottorato di ricerca, tirocinio per l’accesso alla professione di avvocato o notaio, nonché corsi presso scuole di specializzazione per le professioni legali.

Tirocini retribuiti Corte dei Conti: requisiti

Per accedere alla selezione dei tirocini retribuiti Corte dei Conti è necessario essere in possesso dei seguenti requisiti:

• avere conseguito la laurea in giurisprudenza, all’esito di un corso di durata almeno quadriennale;
• avere riportato una media di almeno 27/30 negli esami di diritto costituzionale, diritto privato, diritto processuale civile, diritto commerciale, diritto penale, diritto processuale penale, diritto del lavoro e diritto amministrativo o un punteggio di laurea non inferiore a 105/110;

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• non avere ancora compiuto i 30 anni di età;
• non avere avuto, in precedenza, accesso a un periodo di formazione teorico-pratica della durata complessiva di 18 mesi presso la Corte di cassazione, le Corti di appello, i Tribunali ordinari, la Procura generale presso la Corte di cassazione, gli Uffici requirenti di primo e  secondo grado, gli Uffici e i Tribunali di sorveglianza e i Tribunali per i minorenni;
• assenza di condanne per delitti non colposi o a pena detentiva per contravvenzioni e non essere stato sottoposto a misure di prevenzione o di sicurezza.

Tirocini retribuiti Corte dei Conti: la selezione

Sarà pubblicata una graduatoria sulla base del possesso dei requisiti sopra indicati.

Tuttavia, qualora non sia possibile avviare il periodo di tirocinio per tutti i candidati risultati idonei, saranno applicati i seguenti criteri di preferenza:

• media più elevata negli esami sopra indicati;
• punteggio di laurea più elevato;
• minore età anagrafica;
• frequenza già effettuata di corsi in materie giuridiche successive alla laurea.

Tirocini retribuiti Corte dei Conti: come presentare domanda e scadenza

La domanda di ammissione per i tirocini Corte dei Conti deve essere redatta utilizzando l’apposita procedura telematica, disponibile a questa pagina, da completare entro le ore 17:00 del 9 febbraio 2022.

Per effettuare l’accesso alla domanda online di iscrizione al concorso, è necessario possedere lo SPID (Sistema pubblico di identità digitale).

Tirocini retribuiti Corte dei Conti: Bando

Per leggere e scaricare il BANDO CLICCA QUI

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Sono previste assunzioni Pfizer con contratti a tempo determinato e indeterminato. 

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Assunzioni Pfizer e Stage per laureati

La nota azienda farmaceutica, leader a livello mondiale nel settore, offre anche la possibilità di frequentare stage per neolaureati, con la previsione di possibili inserimenti lavorativi, al termine.

Un vero e proprio periodo di formazione “on the job” di 6-12 mesi, che sarà anche un’occasione di conoscenza diretta del mondo del lavoro oltre che di acquisizione di una specifica professionalità. (Maggiori Info CLICCA QUI)

Assunzioni Pfizer: Le figure richieste

Per le assunzioni Pfizer, in particolare, sono richiesti:

•  Safety assistant;
• Medical director – product safety surveillance and reporting;
• Sr medical advisor rare disease – endocrine;
•  Shortage management specialist;
•  EU regulatory strategist senior manager;
•  Utilities Sr operator;
•  GTE ES technical lead;
•  HBU EU2 cluster lead, international developed markets.

Oltre al titolo di studio, è richiesta una buona conoscenza della lingua italiana ed inglese. 

Maggiori informazioni e come candidarsi CLICCA QUI

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Le regioni con i dati migliori, sopra il 95%, si trovano in Germania, Repubblica Ceca e nei Paesi Bassi. La media di occupazione nei 27 Paesi membri dell’Unione Europea, a tre anni dal conseguimento della laurea, nel 2020 era del 78,7%. Quella italiana si ferma al 56,8%. In Belgio la percentuale è dell’82,9, in Germania del 90,5, in Francia del 74,9 e in Spagna del 69,6.

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“Ci laureiamo, ma non c’è lavoro”

La Calabria è la regione europea con i dati peggiori: una media di occupazione del 32,1%. Tutte le altre con il minor tasso di occupazione sono in Italia e in Grecia. Penultima è la Grecia centrale (32,2%), seguita da Sicilia (33,3%), Campania (37,6%) e Macedonia occidentale (37,8%).

Dei numeri che per la Sicilia non sono una novità. Nemmeno sul fronte diplomati. Per quanto riguarda i diplomati, sempre a tre anni dalla maturità conseguita, è la Calabria ancora ad essere la regione con le maggiori difficoltà, con appena il 32,1% dei ragazzi che hanno trovato un lavoro. Segue la Regione Sterea Ellada, in Grecia, con il 32,2%. E ancora la Sicilia, con il 33,3%.

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I laureati sembrano godere di vantaggi occupazionali importanti rispetto ai diplomati di scuola secondaria di secondo grado durante l’arco della vita lavorativa. Secondo la più recente documentazione Istat, nel 2020 il tasso di occupazione della fascia d’età 20-64 è pari al 78% tra i laureati, rispetto al 65,1% di chi è in possesso di un diploma. Inoltre, la documentazione più recente Oecd a disposizione evidenzia che, nel 2018, un laureato guadagnava il 37% in più rispetto a un diplomato di scuola secondaria di secondo grado

Sui laureati a cinque anni, già da tempo entrati nel mercato del lavoro, gli effetti della pandemia sono stati, nel 2020, decisamente più contenuti rispetto ai neolaureati. Nel 2020, a 5 anni dal conseguimento del titolo di laurea, il tasso di occupazione è pari all’88,1% per i laureati di primo livello e all’87,7% per i laureati di secondo livello. Rispetto alla precedente indagine risulta in calo di 0,6 punti percentuali tra i laureati di primo livello e in aumento di 0,9 punti tra i laureati di secondo livello.

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“Non è vero che la laurea è inutile”, l’88% lavora a 5 anni dal titolo

Mentre nel 2020, a 5 anni dalla laurea, la retribuzione mensile netta è pari a 1.469 euro per i laureati di primo livello. E 1.556 euro per i laureati di secondo livello. Rispetto all’analoga rilevazione dello scorso anno si registra un aumento delle retribuzioni pari a +4,3% per i laureati di primo livello e +4,0% per quelli di secondo livello. Tali incrementi si inseriscono in un contesto caratterizzato da alcuni anni di tendenziale aumento delle retribuzioni.

Nel 2020, a cinque anni dal conseguimento del titolo, la forma contrattuale più diffusa è il contratto alle dipendenze a tempo indeterminato, che riguarda oltre la metà degli occupati. Oltre il 65,0% degli occupati, a cinque anni, considera il titolo di laurea “molto efficace o efficace” per lo svolgimento del proprio lavoro.

La retribuzione mensile netta a un anno dal titolo di laurea è nel 2020, in media, pari a 1.270 euro per i laureati di primo livello e a 1.364 euro per i laureati di secondo livello. 

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Concorso 2.800 assunzioni al Sud: Il totale dei partecipanti

Secondo quanto riportato da Formez, in totale sono 99.357 le candidature presentate per i cinque profili messi a bando e 81.150 i candidati di cui quasi il 30 per cento ha meno di 30 anni, mentre il 55 per cento è donna.

• 30.092 candidature (pari al 30,3% del totale, ovvero la maggioranza) riguardano il profilo di funzionario esperto amministrativo giuridico (169 posti);
  
• il secondo profilo più gettonato è quello di esperto in gestione, rendicontazione e controllo (24.653 candidature per 918 posti);

• al terzo posto vi è il profilo di esperto tecnico: 22.466 candidature per 1.412 posti;
  

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• per il profilo di esperto in progettazione e animazione territoriale sono state inviate 17.130 candidature per 177 posti;
  
• per ultimo, il profilo di analista informatico ha ricevuto 5.016 candidature per 124 posti.

Concorso 2.800 assunzioni al Sud: Provenienza delle domande e fasce di età dei partecipanti

Le Regioni da cui provengono il maggior numero di candidati sono la Sicilia (20.381) e la Campania (18.361). Dal Nord invece provengono in 2.309, di cui 251 sono residenti all’estero.

Per quanto riguarda le fasce di età dei partecipanti, la media è di 35,4 anni, di cui: il 28,8% ha meno di 30 anni, il 44,2% ha tra i 30 e i 40 anni, il 21,2% ha tra i 40 e i 50 anni.

Concorso 2.800 assunzioni al Sud: Titoli di studio

I titoli di studio più rappresentati sono quelli del gruppo giuridico (28%), economico (18,3%), ingegneria (14,5%) e architettura (10,1%), amministrazione-politico-sociale (10,8%). È in possesso della laurea magistrale il 40,4% dei candidati, della specialistica il 6,6%, della triennale il 33% e del diploma di laurea il 19,8%.

Concorso 2.800 assunzioni al Sud: Prossimi step e tutte le info

Nella pratica, ora si apre finalmente la fase di selezione automatica dei titoli di studio e dell’esperienza professionale attraverso la piattaforma Step One 2019 del Formez, fase prevista per questo concorso alla luce della sua specifica finalità: irrobustire immediatamente la capacità amministrativa nel Mezzogiorno in materie tra l’altro ad altissima specializzazione, come la gestione dei progetti comunitari.

Inoltre a maggio arriverà, secondo quanto previsto dal bando, la prima graduatoria di circa 8.400 idonei (pari cioè a tre volte il numero dei posti messi a concorso).

Concorso 2.800 assunzioni al Sud: La prova scritta digitale

Si terrà nel mese di giugno la prova scritta digitale, differenziata per i cinque profili e articolata in 40 quesiti da risolvere in 60 minuti, in apposite sedi decentrate, nel rispetto del nuovo Protocollo per lo svolgimento dei concorsi pubblici validato a fine marzo dal Comitato tecnico-scientifico.

Le procedure dovranno concludersi entro luglio, con la pubblicazione delle graduatorie di vincitori e l’avvio delle procedure di assunzione del personale.

Concorso 2.800 assunzioni al Sud: Come prepararsi

Per la preparazione al concorso si consigliano i seguenti testi:

• Compendio di Diritto Amministrativo
  Biancamaria Consales, Lilla Laperuta, 2020, Maggioli Editore
  Il volume tratta del diritto amministrativo nella sua completezza, con un linguaggio semplice e approfondito, funzionale alla preparazione di concorsi ed esami. Il testo è aggiornato a:• Legge 27 dicembre 2019, n. 160 (Legge di Bilancio 2020) intervenuta, tra l’altro, sul testo del D.Lgs.
  

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• La disciplina edilizia e paesaggistica dopo il c.d Madia SCIA 2 e il d.P.R. 31/2017
  Claudio Belcari, 2019, Maggioli Editore
  
• Il BIM per la pubblica amministrazione
  Edoardo Accettulli, Pietro Farinati, 2020, Maggioli Editore
  Unendo le conoscenze specifiche sulla metodologia BIM da un lato e la competenza in ambito lavori pubblici dall’altro gli autori hanno scritto un manuale pensato per il tecnico della pubblica amministrazione che si avvicina per la prima volta alla metodologia BIM.
  

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Lo ha indetto il Ministero degli Affari Esteri e della Cooperazione Internazionale prevede la selezione di risorse che accederanno alla carriera diplomatica.

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Concorso Ministero Esteri: i Requisiti

Per partecipare occore avere i segunti requisiti:

•  cittadinanza italiana
•  età non superiore ai 35 anni compiuti al momento della data di scadenza del bando (il limite di età può essere alzato di massimo 3 anni nei casi previsti dal bando);

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• lauree specialistiche/magistrali o di vecchio ordinamento afferenti alle classi elencate: 

finanza (classe  n. LM-16), relazioni  internazionali  (classe  n. LM-52),  scienze  dell’economia  (classe  n. LM-56), scienze della politica (classe n. LM-62), scienze delle pubbliche amministrazioni (classe n. LM-63), scienze  economiche  per  l’ambiente  e  la  cultura  (classe  n.LM-76),  scienze economico-aziendali (classe n.LM-77), scienze per la cooperazione allo sviluppo (classe n.LM-81),servizio  sociale  e  politiche  sociali  (classe  n.  LM-87),  sociologia  e  ricerca sociale (classe n. LM-88),studi europei (classe n. LM-90), nonché la laurea magistrale a ciclo unico in giurisprudenza (classe n. LMG/01) e ogni altra equiparata a norma di legge;

oppure un diploma di laurea in: giurisprudenza, scienze politiche, scienze internazionali e diplomatiche, economia e commercio, di cui all’articolo 1 della legge19 novembre 1990, n. 341, e ogni altro equiparato a norma di legge, conseguito presso universitào istituti di istruzione universitaria;

•     idoneità psico-fisica;
•     godimento dei diritti politici.

Concorso Ministero Esteri: le prove

Il concorso prevede una prova attitudinale,  la valutazione dei titoli e prove d’esame scritte e orali.

Concorso Ministero Esteri: Scadenza e come presentare domanda

 Per presentare domanda al Concorso del Ministero degli esteri occorre collegarsi tramite l’apposita sezione online Per la domanda online CLICCA QUI. Il termine per inviare le domande è il  7 giugno 2021.

Concorso Ministero Esteri: Bando e Allegati

• Bando
• Titoli di studio ammessi (Allegato 1)
• Paesi aderenti alla Convenzione per il riconoscimento dei titoli di studio dell’11 aprile 1997 (Allegato 2)
• Programmi di esame (Allegato 3)
• Titoli di preferenza da far valere in caso di parità di punteggio (Allegato 4)
• Informativa sul trattamento dei dati personali (Allegato 5)

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I tirocinanti potranno sperimentare sul campo le competenze acquisite nel corso degli studi e conoscere il tipo di attività svolta della BCE, contribuendo a portare avanti la missione dell’ente.

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Tirocini retribuiti al momento disponibili

Al momento sono disponibili i posti per i seguenti stage:

•     Traineeships in Operational Risk and Business Continuity Management
•     Traineeships in Risk Management
•     il Traineeships in the Euro Area External Sector and Euro Adoption Division
•     Traineeship in Finance

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•     Traineeship in Internal Communication
•     il Traineeship in Media Analysis
•     Traineeship in Supervisory Strategy and Risk
•     Traineeships in media monitoring

Tirocini retribuiti: i requisiti

Per la selezione, gli aspiranti stagisti devono avere almeno 18 anni e possedere ottima conoscenza dell’inglese e di un’altra lingua dell’Unione;  devono inoltre essere cittadini di uno Stato membro dell’Unione o di uno stato candidato.

Tirocini retribuiti: retribuzione

E’ prevista una copertura economica di  1,070 euro al mese più un contributo per l’alloggio.

Per conoscere le scadenze e le modalità di presentazione delle domande per i Tirocini Retribuiti CLICCA QUI

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In particolare è prevista l’assunzione a tempo pieno e indeterminato per il conferimento di 1050 posti in categoria C  e per il conferimento di 420 posti per l’accesso alla categoria D.

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Maxi Concorso 1470 posti: suddivisione dei posti

La suddivisione dei posti per il Maxi Concorso al Comune di Roma saranno così distribuiti:

Maxi Concorso Comune di Roma: Concorso per 1050 assunzioni categoria C:

• 250 posti per l’accesso a tempo pieno e indeterminato nel profilo professionale di Istruttore Amministrativo, cat. C – posizione economica C1 – Famiglia Economico – Amministrativa e Servizi di Supporto. Codice concorso CUIA/RM;

• 200 posti per l’accesso a tempo pieno e indeterminato nel profilo professionale di Istruttore   Tecnico  Costruzioni,  Ambiente   e   Territorio, cat.   C – posizione economica C1 – Famiglia Tecnica. Codice concorsoCUIT/RM;

• 100 posti per l’accesso a tempo pieno e indeterminato nel profilo professionale di Istruttore  Servizi  Informatici  e  Telematici,  cat.  C – posizione  economica  C1 – Famiglia Informatica e Telematica. Codice concorso CUIS/RM;

• 500 posti per l’accesso a tempo pieno e indeterminato nel profilo professionale di Istruttore  Polizia  Locale,  cat.  C – posizione  economica  C1 – Famiglia  Vigilanza. Codice concorso CUIP/RM.

Maxi Concorso Comune di Roma: i Requisiti per il Concorso per 1050 assunzioni categoria C

Per l’ammissione al concorso pubblico sono richiesti i seguenti requisiti che devono essere posseduti alla data di scadenza del termine di presentazione della domanda di partecipazione, nonché al momento dell’assunzione in servizio:

Codici Concorso: CUIA/RM, CUIT/RM, CUIS/RM, CUIP/RM

• essere cittadini italiani o di altro Stato membro dell’Unione Europea

• per i candidati partecipanti al procedimento per l’accesso al profilo di Istruttore Polizia Locale è richiesta esclusivamente la cittadinanza italiana;

• avere un’età non inferiore a diciotto anni;

• idoneità fisica allo svolgimento delle funzioni cui il concorso si riferisce. L’Amministrazione si riserva di accertare tale requisito prima dell’assunzione all’impiego;

• godimento dei diritti civili e politici;

• non essere stati esclusi dall’elettorato politico attivo;

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• non essere stati destituiti o dispensati dall’impiego presso una pubblica amministrazioneper persistente insufficiente rendimento, ovvero non essere stati dichiarati decaduti da un impiego statale

• non aver riportato condanne penali, passate in giudicato, per reati che comportano l’interdizione dai pubblici uffici.

• per i candidati di sesso maschile, nati entro il 31 dicembre 1985, posizione regolare nei riguardi degli obblighi di leva.

• essere in possesso di uno dei titoli di studio di seguito indicati, con riferimento al singolo procedimento concorsuale,

specificando che il possesso di un titolo di studio superiore assorbente consente la partecipazione ai concorsi per i quali sia richiesto un titolo inferiore e tale evenienza ricorre quando le materie di studio del titolo superiore comprendono, con un maggior livello di approfondimento, quelle del titolo inferiore:

Requisiti specifici

Codice CUIA/RM (Istruttore Amministrativo): diploma di istruzione secondaria di secondo grado che consenta l’iscrizione ad una facoltà universitaria;

Codice CUIT/RM (Istruttore Tecnico Costruzioni, Ambiente e Territorio): diploma di istruzione secondaria di secondo grado di: geometra, perito industriale edile, Costruzione, Ambiente e Territorio, o altro diploma equivalente che consenta l’iscrizione ad una facoltà universitaria;

Per il Codice CUIS/RM (Istruttore Servizi Informatici e Telematici): diploma di istruzione secondaria di secondo grado di:

ragioniere programmatore, perito informatico, perito industriale, perito tecnico in grafica e comunicazione o altro diploma equivalente a indirizzo informatico che consenta l’iscrizione ad una facoltà universitaria;

Codice CUIP/RM (Istruttore Polizia Locale): diploma di istruzione secondaria di secondo grado che consenta l’iscrizione ad una facoltà universitaria.

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Esclusivamente per la procedura per l’accesso al profilo di Istruttore Polizia Locale è richiesto, altresì, il possesso della patente di guida di tipo B in corso di validità;

tale requisito può essere conseguito anche successivamente alla scadenza del termine di presentazione delle domande di partecipazione alla procedura purché sia posseduto alla data di scadenza del termine fissato dall’Amministrazione per la produzione dei documenti prescritti per l’assunzione.

E’ richiesto, inoltre, per l’accesso al profilo di Istruttore Polizia Locale il possesso dei requisiti necessari per poter rivestire le qualifiche di cui all’articolo 5 della legge 7 marzo 1986, n. 65.

Maxi Concorso Comune di Roma: Concorso per 420 posti categoria D:

• 100 posti per l’accesso a tempo pieno e indeterminato nel profilo professionale di Funzionario Amministrativo, cat.  D – posizione  economica  D1-Famiglia Economico – Amministrativa e Servizi di Supporto. Codice concorso FAMD/RM2;

• 80 posti per l’accesso a tempo pieno e indeterminato nel profilo professionale di Funzionario Servizi Tecnici,cat. D – posizione economica D1 – Famiglia Tecnica. Codice concorso FSTD/RM;

• 80 posti per l’accesso a tempo pieno e indeterminato nel profilo professionale di Funzionario  Educativo  Scolastico, cat.  D – posizione economica  D1 -Famiglia Educativa e Sociale- Codice concorso CUFE/RM;

• 140 posti per l’accesso a tempo pieno e indeterminato nel profilo professionale di Funzionario Assistente Sociale, cat. D – posizione economica D1 – Famiglia Educativa e Sociale. Codice concorso FESD/RM;

• 20 posti per l’accesso a tempo pieno e indeterminato nel profilo professionale di Funzionario Avvocato, cat. D – posizione economica D1 – Famiglia Economico – Amministrativa e Servizi di Supporto. Codice concorso FAVD/RM.

Maxi Concorso Comune di Roma: i Requisiti per il Concorso per 420 posti categoria D

Per l’ammissione al concorso pubblico sono richiesti i che devono essere posseduti alla data di scadenza del termine di presentazione della domanda di partecipazione, nonché al momento dell’assunzione in servizio:

Codici Concorso FAMD/RM, FSTD/RM, FESD/RM, FASD/RM, FAVD/RM

• essere cittadini italiani o di altro Stato membro dell’Unione Europea

• avere un’età non inferiore a diciotto anni;

• idoneità fisica allo svolgimento delle funzioni cui il concorso si riferisce. L’Amministrazione si riserva di accertare tale requisito prima dell’assunzione all’impiego;
  
• godimento dei diritti civili e politici;

• non essere stati esclusi dall’elettorato politico attivo;

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• non essere stati destituiti o dispensati dall’impiego presso una pubblica amministrazione per persistente insufficiente rendimento

• non aver riportato condanne penali, passate in giudicato, per reati che comportano l’interdizione dai pubblici uffici.

• per i candidati di sesso maschile, nati entro il 31 dicembre 1985, posizione regolare nei riguardi degli obblighi di leva.

• essere in possesso di uno dei titoli di studio di seguito indicati, con riferimento al singolo procedimento concorsuale,

specificando che il possesso di un titolo di studio superiore assorbente consente la partecipazione ai concorsi per i quali sia richiesto un titolo inferiore e tale evenienza ricorre quando le materie di studio del titolo superiore comprendono, con un maggior livello di approfondimento, quelle del titolo inferiore:

Requisiti specifici

Codice CUIA/RM (Istruttore Amministrativo): diploma di istruzione secondaria di secondo grado che consenta l’iscrizione ad una facoltà universitaria;

Codice CUIT/RM (Istruttore Tecnico Costruzioni, Ambiente e Territorio): diploma di istruzione secondaria di secondo grado di: geometra, perito industriale edile, Costruzione, Ambiente e Territorio, o altro diploma equivalente che consenta l’iscrizione ad una facoltà universitaria;

Per il Codice CUIS/RM (Istruttore Servizi Informatici e Telematici): diploma di istruzione secondaria di secondo grado di: ragioniere programmatore, perito informatico, perito industriale, perito tecnico in grafica e comunicazione o altro diploma equivalente a indirizzo informatico che consenta l’iscrizione ad una facoltà universitaria;

Codice CUIP/RM (Istruttore Polizia Locale): diploma di istruzione secondaria di secondo grado che consenta l’iscrizione ad una facoltà universitaria.

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Esclusivamente per la procedura per l’accesso al profilo di Istruttore Polizia Locale è richiesto, altresì, il possesso della patente di guida di tipo B in corso di validità;

tale requisito può essere conseguito anche successivamente alla scadenza del termine di presentazione delle domande di partecipazione alla procedura purché sia posseduto alla data di scadenza del termine fissato dall’Amministrazione per la produzione dei documenti prescritti per l’assunzione.

E’ richiesto, inoltre, per l’accesso al profilo di Istruttore Polizia Locale il possesso dei requisiti necessari per poter rivestire le qualifiche di cui all’articolo 5 della legge 7 marzo 1986, n. 65.

Maxi Concorso 1470 posti Comune di Roma: Come presentare Domanda e Scadenza

La domanda di ammissione al concorso deve essere presentata esclusivamente per via telematica, attraverso il Sistema pubblico di identità digitale (SPID),

Il candidato dovrà compilare l’apposito modulo elettronico sul sistema “Step-One 2019”, raggiungibile sulla rete internet all’indirizzo ripam.cloud (previa registrazione del candidato sullo stesso sistema).

Per la partecipazione al concorso il candidato deve essere in possesso di un indirizzo di posta elettronica certificata (PEC) a lui intestato.

Le domande devono essere inviate entro le ore 18:00 del 24 maggio 2021

Maxi concorso 1470 posti per Diplomati e Laureati: ecco i Bandi

Concorso per 1050 assunzioni categoria C CLICCA QUI PER IL BANDO

Concorso per 420 inserimenti lavorativi categoria D CLICCA QUI PER IL BANDO

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L’ente pubblico gestisce il sistema doganale e che è una delle tre agenzie fiscali che svolgono le attività tecnico-operative che prima erano di competenza del Ministero delle finanze

AGGIORNAMENTO IMPORTANTE: Sono stati riaperti i termini per fare domanda al Concorso che prevede l’assunzione di 766 figure a tempo indeterminato presso l’Agenzia delle Dogane

Si ricorda che il concorso Agenzia dogane è uno dei concorsi più imponenti dell’anno perché garantirà 766 nuove assunzioni a tempo indeterminato per laureati e 460 posti a tempo indeterminato per Diplomati

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Il sito ufficiale dell’Agenzia delle dogane e dei Monopoli riporta ora una nuova data di scadenza di presentazione delle domande che è il 13 maggio, ore 16.00. 

E’ probabile che il bando di concorso non sia stato ritoccato dall’art. 10 del D.L. 44/2021.

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Concorso per 766 posti a tempo indeterminato: I Requisiti generali

Per partecipare al bando di Concorso Agenzia delle Dogane per 766 assunzioni, oltre ai requisiti specifici per ogni posizione, i candidati devono essere in possesso dei seguenti requisiti generali:

• cittadinanza di uno degli Stati membri dell’Unione europea;
• idoneità fisica all’impiego;
• possesso dei titoli di studio e/o requisiti specifici indicati nei rispettivi bandi;
• godimento dei diritti civili e politici;
• non essere stati esclusi dall’elettorato politico attivo;

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• e non essere stati destituiti, dispensati o licenziati dall’impiego presso una pubblica amministrazione per persistente insufficiente rendimento o non essere dichiarati decaduti o licenziati da un impiego presso una pubblica amministrazione per aver conseguito lo stesso mediante presentazione di documenti falsi.

• non aver riportato condanne penali, passate in giudicato, per reati che comportano l’interdizione dai pubblici uffici o, in ogni caso, per reati contro la pubblica amministrazione o per reati aventi come soggetto passivo la pubblica amministrazione;
• per i candidati di sesso maschile, posizione regolare nei confronti del servizio di leva.

Concorso per 766 posti a tempo indeterminato. Le figure richieste

Il Bando di Concorso per 766 posti a tempo indeterminato, da inquadrare nella terza area – fascia retributiva F1, riguarda l’assunzione di diverse figure professionali cosi suddivise:

Assunzioni per 275 posti a tempo indeterminato AREA GIURIDICO AMMINISTRATIVA di cui:

75 posti di funzionario doganale – esperto nel settore amministrativo/contabile (codice concorso ADM/FAMM)

Figura professionale deputata a svolgere, prevalentemente nelle strutture territoriali, attività ispettive di accertamento, verifica e controllo, finalizzate alla prevenzione e al contrasto degli illeciti di natura tributaria ed extra tributaria, ivi compresa la lotta alla contraffazione e la tutela della sicurezza, della salute, dell’ambiente e del patrimonio culturale;

Presidia le fasi istruttorie propedeutiche agli accertamenti tecnico-fiscali preventivi al rilascio di autorizzazioni; si occupa degli aspetti amministrativo-contabili dell’attività dell’Agenzia con particolare riguardo alla amministrazione del patrimonio e dei singoli beni, alle relative perizie e consulenze tecniche, alle connesse ispezioni e revisioni amministrative;

Fornisce le proprie elaborazioni con riguardo ad attività di analisi in merito all’attendibilità di bilanci, di conti, di scritture e di ogni altro documento contabile degli operatori di mercato e degli enti pubblici e privati.

Si occupa della tenuta della contabilità dell’Agenzia e della consulenza fiscale che l’Amministrazione offre sia a persone fisiche che giuridiche.

Requisiti specifici

a) laurea triennale (L) nelle seguenti classi di laurea o titolo equiparato: Scienze dei servizigiuridici (L-14); Scienze dell’Amministrazione e dell’Organizzazione (L-16); Scienzedell’Economia e della Gestione Aziendale (L-18); Scienze economiche (L-33); Scienz politiche e delle relazioni internazionali (L-36); Scienze della formazione e dell’educazione (L-19);

oppure:

b) diploma di laurea in Giurisprudenza, Economia e Commercio, Scienze Politiche, Scienze dell’educazione, Scienz della formazione primaria, conseguito secondo l’ordinamento di studi previgente al D.M. n. 509/99 o titolo equipollente per legge;

c) laurea specialistica o magistrale equiparata ai suddetti diplomi di laurea secondo quanto stabilito dal Decreto interministeriale del 9 luglio 2009.

50 posti di esperto nel settore giuridico legale e del contenzioso (codice concorso ADM/LEG)

Figura professionale dotata di spiccate competenze giuridiche, coadiuva – nell’ambito delle linee di indirizzo dettate dall’Agenzia – i processi decisionali e gestionali di natura giuridica e normativa.

Svolgendo, altresì, attività concernenti la identificazione, valutazione e gestione dei rischi derivanti dall’attività istituzionale dell’Agenzia.

Cura l’istruttoria e la gestione del contenzioso civile, penale, amministrativo, tributario e in materia di lavoro, provvedendo direttamente alla rappresentanza e alla difesa dell’Agenzia nelle sedi giudiziali e stragiudiziali nei casi consentiti dalla normativa vigente;

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Svolge attività di studio, ricerca e analisi nei settori di competenza dell’Agenzia oltre che in materia di concorsi, appalti e procedure di acquisizione di beni e servizi. Potrà altresì essere incaricato di effettuare, a supporto dell’attività regolatoria dell’Agenzia, analisi d’impatto della regolamentazione.

Requisiti specifici

a) laurea triennale (L) nelle seguenti classi di laurea o titolo equiparato: Scienze dei servizi giuridici (L-14); Scienze dell’Amministrazione e dell’Organizzazione (L-16);

oppure:

b)  diploma di laurea in Giurisprudenza, conseguito secondo l’ordinamento di studi previgente al D.M. n. 509/99 o titolo equipollente per legge;

c)  laurea specialistica o magistrale equiparata ai suddetti diplomi di laurea secondo quanto stabilito dal Decreto interministeriale del 9 luglio 2009.

70 posti di esperto nel settore delle relazioni internazionali (codice concorso ADM/FRI)

Figura professionale in grado di operare a contatto con le Istituzioni italiane, dell’Unione Europea e delle Organizzazioni internazionali, dotata di ottime capacità linguistiche e deputata ad analizzare, interpretare e gestire le dinamiche politiche e sociali, sia sul fronte interno sia su quello internazionale;

Svolge, nell’ambito delle competenze e delle linee di indirizzo dettate dall’Agenzia, attività di rappresentanza, comunicazione e, più in generale, cooperazione tra gli Stati e tra gli altri soggetti internazionali; rappresenta l’Agenzia in organi collegiali, commissioni, nonché in congressi e in convegni, in Italia e all’estero ed è chiamata a svolgere le proprie funzioni all’estero per conto dell’Agenzia, anche per periodi di tempo continuativi.

Requisiti specifici

a) laurea triennale;

oppure:

b)  diplomadilaurea,conseguitosecondol’ordinamentodistudi previgente al D.M. n. 509/99 o titolo equipollente per legge;

c)  laurea specialistica o magistrale.

È richiesta, inoltre, la conoscenza della lingua inglese e di una seconda lingua straniera, a scelta del candidato tra francese, spagnolo, tedesco, arabo, cinese e russo da indicare nella domanda di partecipazione.

80 posti di esperto nel settore economico finanziario (codice concorso ADM/AEF)

Figura professionale esperta nell’analisi e nell’interpretazione dei dati economici e finanziari in grado di studiare e analizzare l’andamento dei mercati nazionali e internazionali;

Fornisce le proprie elaborazioni con riguardo agli scenari attuali e futuri nel mondo economico e finanziario, presidiando a tal fine tutte le attività di competenza dell’Agenzia, contribuendo alle attività di aggiornamento della legislazione fiscale, tributaria, doganale e dei giochi, nazionale e internazionale.

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Potrà essere impiegato anche nelle attività di accertamento e verifica nei settori di competenza dell’Agenzia e per effettuare analisi di bilancio e di solvibilità patrimoniale dei soggetti controllati dall’Agenzia anche al fine di stabilirne l’affidabilità e selezionarli in base alle loro qualità.

E potrà altresì essere incaricato di effettuare, a supporto dell’attività regolatoria dell’Agenzia, analisi d’impatto della regolamentazione.

Requisiti specifici

a)  laurea triennale (L) nelle seguenti classi di laurea o titolo equiparato: Scienze dell’Economia e della gestione aziendale (L-18); Scienze economiche (L-33) oppure:

b)  diploma di laurea in Economia e Commercio, conseguito secondo l’ordinamento di studi previgente al D.M. n. 509/99 o titolo equipollente per legge;

c)  laurea specialistica o magistrale equiparata ai suddetti diplomi di laurea secondo quanto stabilito dal Decreto interministeriale del 9 luglio 2009.

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Assunzioni per 491 posti a tempo indeterminato AREA TECNICO SCIENTIFICA di cui:

70 posti di esperto in analisi quantitative statistico matematiche (codice concorso ADM/AQ)

Figura professionale dotata di elevate conoscenze matematico-statistiche-informatiche, in grado di elaborare e analizzare le informazioni insite nei dati che costituiscono il patrimonio informativo dell’Agenzia e di sviluppare modelli matematici, statistici ed econometrici atti a supportare i processi e l’organizzazione dell’Agenzia

Anche al fine di contribuire alla definizione delle linee strategiche di intervento relative alle funzioni istituzionali dell’amministrazione.

Contribuisce, altresì, alle attività di accertamento, verifica e controllo nei settori di competenza dell’Agenzia.

Requisiti specifici

a) laurea triennale (L) in una delle seguenti classi di laurea o titolo equiparato: Scienze dell’economia e della gestione aziendale (L-18); Scienze economiche (L-33); Scienz matematiche (L-35); Statistica (L- 41); Scienze e tecnologie fisiche (L-30); Scienz e tecnologie informatiche (L-31); Ingegneria dell’informazione (L-8);

oppure:

b) diploma di laurea in Economia e Commercio, Statistica, Ingegneria informatica, Fisica, Matematica o Informatica, Astronomia, conseguito secondo l’ordinamento di studi previgente al D.M. n. 509/99 o titolo equipollente per legge;

c) laurea specialistica o magistrale equiparata ai suddetti diplomi di laurea secondo quanto stabilito dal Decreto interministeriale del 9 luglio 2009.

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86 posti di esperto nel settore informatico (codice concorso ADM/INF)

Figura professionale dotata di specifiche competenze in materia informatica in grado di curare progetti ICT complessi sia in qualità di project manager (anche agile) sia come esperto ICT in ambito architetturale.

Provvede alla progettazione, realizzazione e sviluppo delle tecnologie e del sistema informativo dell’Agenzia. Conosce le reti LAN/WAN e i sistemi operativi anche sotto il profilo della sicurezza informatica.

Può, altresì, partecipare allo di sviluppo di applicativi, di basi dati e del portale dell’Agenzia. Contribuisce, sotto il profilo informatico, alle attività per i controlli doganali, la lotta alla contraffazione, il presidio del settore dei giochi, dei tabacchi e delle accise.

Analizza e riscrive i processi in ogni ambito semplificandoli in ottica di digitalizzazione.

Requisiti specifici

a)  laurea triennale (L) nelle seguenti classi di laurea o titolo equiparato: Ingegneria dell’informazione (L-8); Ingegneria industriale (L-9); Scienze e tecnologie informatiche (L-31); Scienz e tecnologie fisiche (L-30); Scienze matematiche (L-35);

oppure:

b)  diploma di laurea in Ingegneria delle telecomunicazioni, Ingegneriaelettronica, Ingegneria informatica, Informatica, Fisica o Matematica conseguito secondo l’ordinamento di studi previgente al D.M. n. 509/99 o titolo equipollente per legge;

c)  laurea specialistica o magistrale equiparata ai suddetti diplomi di laurea secondo quanto stabilito dal Decreto interministeriale del 9 luglio 2009;

147 posti di ingegnere (codice concorso ADM/ING)

Figura professionale dotata di elevate competenze tecniche, contribuisce alla soluzione e/o all’approfondimento di problematiche fiscali connesse alle attività istituzionali dell’Agenzia;

Assicura, in funzione della propria specifica professionalità, l’osservanza delle norme tecniche generali e delle disposizioni tecnico-fiscali previste dalla specifica normativa di settore, ai fini della corretta valutazione degli assetti dei luoghi degli impianti, delle attrezzature e delle procedure operative tese alla prevenzione delle frodi, all’accertamento d’imposta e ai controlli nei diversi settori impositivi;

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Svolge le fasi istruttorie propedeutiche agli accertamenti tecnico-fiscali preventivi al rilascio di autorizzazioni; svolge compiti tecnici di natura extra tributaria a supporto delle attività dell’Agenzia;

E svolge attività di studio, ricerca e analisi negli ambiti di competenza dell’Agenzia, offrendo il proprio contributo alla progettazione, realizzazione e sviluppo delle tecnologie utilizzate per i controlli doganali, la lotta alla contraffazione e il presidio del settore dei giochi e dei tabacchi.

Requisiti specifici

Abilitazione all’esercizio della professione di ingegnere e iscrizione all’albo degli ingegneri sezione A o B ad esclusione degli iscritti nei settori previsti per la partecipazione al codice di concorso ADM/ING-ARC.

13 posti di ingegnere/architetto (codice concorso ADM/ING-ARC)

Figura professionale dotata di elevate competenze tecniche, deputata a coadiuvare l’Agenzia nella pianificazione degli interventi di manutenzione delle proprie infrastrutture, contribuisce allo svolgimento delle funzioni tecniche di cui alla normativa degli appalti e per le stesse assicura il necessario supporto e il coordinamento alle strutture territoriali.

Monitora e verifica i rischi relativi alla sicurezza del patrimonio aziendale, delle persone e delle cose, anche nei luoghi ad accesso pubblico, definendo e coordinando l’implementazione delle relative misure di mitigazione degli stessi, ai sensi del decreto legislativo n. 81 del 2008.

Effettua analisi e verifiche sulla conformità delle sedi dell’Agenzia agli standard tecnico-strutturali, anche con riferimento alla normativa sulla vulnerabilità sismica e a quanto definito dalle norme in materia di sicurezza. Provvede al coordinamento, monitoraggio e supporto degli uffici territoriali per gli aspetti connessi alla gestione e manutenzione degli immobili in uso.

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Coadiuva le politiche di acquisizione degli immobili in uso agli uffici dell’Agenzia sul territorio nazionale, monitorando e garantendo l’attuazione delle disposizioni vigenti.

Cura la realizzazione per il datore di lavoro degli adempimenti previsti dalla normativa in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro.

Contribuisce, altresì, alle attività di accertamento, verifica e controllo nei settori di competenza dell’Agenzia.

Requisiti specifici

a) abilitazione all’esercizio della professione di ingegnere e iscrizione all’Ordine degli ingegneri, sezione A o B, nel settore denominato “civile e ambientale”, istituito dall’articolo 45 comma 1, lettera a) del D.P.R. n. 328 del 2001;

oppure:

b) abilitazione all’esercizio della professione di architetto e iscrizione all’Ordine degli architetti, pianificatori, paesaggisti e conservatori sezione A o B, nel settore denominato “architettura”, istituito dall’articolo 15 comma 2, lettera a), e comma 4, lettera a), del D.P.R. n. 328 del 2001.

150 posti di chimico (codice concorso ADM/CH)

Figura professionale dotata di elevate competenze tecniche, effettua analisi chimiche, anche con metodi innovativi, provvedendo alla relativa certificazione, ai fini dell’accertamento analitico delle caratteristiche peculiari dei prodotti, della relativa classificazione doganale e assoggettamento fiscale;

Partecipa, in funzione della propria specifica professionalità, alle attività di accertamento, verifica e controllo, finalizzate alla prevenzione e al contrasto degli illeciti di natura tributaria e extra tributaria, in particolare ai fini della tutela dell’ambiente, della salute e della sicurezza, anche svolgendo attività analitiche speciali (ad esempio o.g.m., droghe, gemmologia);

Offre il proprio contributo ai fini della formulazione di pareri tecnici; partecipa ad attività di studio, ricerca e sperimentazione; rappresenta l’Agenzia in organi collegiali, commissioni, nonché in congressi e in convegni, in ambito nazionale e internazionale.

Requisiti specifici

Abilitazione all’esercizio della professione di chimico e iscrizione all’ordine dei chimici e dei fisici, sezione A o B, nel settore denominato “Chimica”, istituito dall’art. 1, comma 3 del decreto del Ministro della Salute 23 marzo 2018.

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25 posti di chimico-biologo (codice concorso ADM/CH – BIO)

Figura professionale dotata di elevate competenze tecniche, effettua analisi biologiche, microbiologiche e biotecnologiche, anche con nuove metodiche e provvede all’identificazione e ai controlli di merci di origine e natura biologica;

Offre il proprio contributo ai fini della formulazione di pareri tecnici; partecipa ad attività di studio, ricerca e sperimentazione;

Rappresenta l’Amministrazione in organi collegiali, commissioni, nonché in congressi e in convegni, in ambito nazionale ed internazionale.

Requisiti specifici

Abilitazione all’esercizio della professione di biologo e iscrizione all’ordine nazionale dei biologi, sezioni A o B, istituite con D.P.R. n. 328 del 2001.

PROVA SCRITTA:

• Un questionario a risposta multipla su tutte o alcune delle seguenti materie: elementi di microbiologia e biologia molecolare, genetica, metodiche di laboratorio e biostatistica; sicurezza in laboratorio e standard di qualità; biologia generale; chimica generale e organica, biochimica, zoologia, botanica e biodiversità vegetale.

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• un elaborato a contenuto teorico-pratico volto a verificare l’attitudine del candidato all’analisi e alla soluzione di problematiche rientranti nelle materie sopra elencate.

PROVA ORALE

La prova orale, oltre che sulle materie oggetto delle prove scritte, verterà anche sulle seguenti materie: fini istituzionali, ordinamento e attribuzioni dell’Agenzia delle dogane e dei monopoli, cenni normativi in materia di dogane, accise e giochi, elementi di diritto penale, cenni in materia di funzioni e compiti di polizia giudiziaria, utilizzo delle applicazioni informatiche e dei software più diffusi, lingua inglese.

Concorso per 766 posti a tempo indeterminato: Come avverrà la Selezione. Le prove

Prova preselettiva

Qualora il numero delle domande di partecipazione per ciascun concorso sia pari o superiore al numero indicato nei rispettivi bandi, potrà essere effettuata una prova preselettiva.

La prova preselettiva, unica per tutti i codici di ciascun concorso, potrà svolgersi anche in giorni diversi non consecutivi e consisterà in un test con quesiti a risposta multipla con tre opzioni di risposta, di cui una sola esatta.La preselezione dovrebbe concludersi prima delle festività natalizie.

Prova Selettiva

Le procedure di selezione dei concorsi per le assunzioni Agenzia delle Dogane prevedono l’espletamento di prove scritte e orali, così come indicato in maniera dettagliata nei rispettivi bandi.

Concorso per 766 posti a tempo indeterminato: Come presentare Domanda e Scadenza

Per partecipare ai maxi concorsi Agenzia delle Dogane per Diplomati e Laureati bisogna presentare domanda esclusivamente in formato digitale raggiungibile da questa pagina, cliccando sul bando di proprio interesse e seguendo le indicazioni per la compilazione del form di domanda.

Scadenza: Sarà possibile partecipare al Concorso entro e non oltre le ore 16:00 del 13 Maggio

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I candidati devono utilizzare per l’accesso alla procedura telematica di iscrizione ai rispettivi concorsi una delle seguenti modalità:

• tessera Sanitaria – Carta Nazionale dei Servizi (CNS);
• Sistema Pubblico di Identità Digitale (SPID).

Alle domande di partecipazione ai concorsi dovrà essere allegata copia del versamento della tassa di concorso.

Concorso per 766 posti a tempo indeterminato: Ecco il Bando 

• Concorso Funzionari: PER IL BANDO CLICCA QUI 
• Determinazione di rettifica del bando riservato ai laureati.

Determinazione n. 341753 del 5 ottobre 2020 – Bando – pdf – pubblicato il 06/10/2020 

Determinazione n. 398006 del 06/11/2020 – Rettifica del bando e riapertura dei termini – pdf – pubblicato il 06/11/2020 

Avviso di rinvio del 01/12/2020 -concorso pubblico per esami a complessivi 766 posti – III area f1 – e a complessivi 460 posti – II area f3 – per l’assunzione di varie figure professionali presso l’agenzia delle dogane e dei monopoli – pdf – pubblicato il 01/12/2020 

Determinazione Direttoriale n. 450987/RU del 10 dicembre 2020 – Concorso pubblico per esami a complessivi 766 posti per l’assunzione di varie figure professionali da inquadrare nella terza area, fascia retributiva F1, presso l’Agenzia delle dogane e dei monopoli – Rettifica del bando e riapertura dei termini – pdf – pubblicato l’11/12/2020 

Avviso di rinvio del 13/01/2021 – Concorso pubblico per esami a complessivi 766 posti – III area f1 – e a complessivi 460 posti – II area f3 – per l’assunzione di varie figure professionali presso l’agenzia delle dogane e dei monopoli – pdf – pubblicato il 13/01/2021 

Avviso di rinvio – concorso pubblico per esami a complessivi 766 posti – III area f1 – e a complessivi 460 posti – II area f3 – per l’assunzione di varie figure professionali presso l’agenzia delle dogane e dei monopoli – pdf – pubblicato il 24/02/2021 

Determinazione n. 108334 del 13/04/2021 – Rettifica del bando e riapertura dei termini – Bando consolidato – pdf – pubblicata il 13/04/2021 

• Presenta la domanda – Vai alle FAQ

Tutte le comunicazioni riguardanti date e sedi (anche decentrate) per lo svolgimento della prova preselettiva saranno rese note tramite avviso pubblicato nel sito internet dell’Agenzia delle Dogane e dei Monopoli

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Ricercati esperti junior laureati

Le selezioni riguardano, in particolare, il reclutamento di Esperti junior con laurea e adeguata esperienza professionale da impiegare in attività di:

Assistenza tecnica all’Autorità di Gestione del “Programma di Sviluppo Rurale” del Lazio nelle seguenti 3 aree: “Supporto”, “Valutazione” e “Informazione e Pubblicità”.

Questi, nel dettaglio, i posti messi a bando per i laureati:

• 1 Esperto junior in “Coordinamento amministrativo delle attività di assistenza tecnica”;
• 1 Esperto junior in “Coordinamento gestionale delle attività di assistenza tecnica”;
• 23 Esperti junior in “Discipline agronomiche”;
• 4 Esperti junior in “Discipline forestali”;
• 1 Esperto junior in “Sistemi informativi territoriali e cartografia”;
• 2 Esperto junior in discipline “Ingegneristiche e di pianificazione territoriale”.

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I requisiti

Le selezioni sono aperte a candidati laureati in possesso dei requisiti generali normalmente richiesti per partecipare ai concorsi pubblici, di un titolo di laurea magistrale, specialistica o vecchio ordinamento (nelle discipline di seguito indicate) e di specifica esperienza professionale, almeno triennale, in tematiche e/o materie e/o utilizzo di strumentazioni coerenti con ciascuna specifica professionalità (come descritto nel dettaglio all’interno del bando, scaricabile in fondo a questo articolo).

Questi i titoli di laurea richiesti in base al profilo:

• 1) Esperto junior in “Coordinamento amministrativo delle attività di assistenza tecnica”: laurea magistrale nelle classi LM-16 Finanza, LMG/01 Giurisprudenza, LM-63 Scienze delle pubbliche amministrazioni, LM-56 Scienze dell’economia, LM-77 Scienze economico-aziendali, LM-59 Scienze della comunicazione pubblica, d’impresa e pubblicità, LM-62 Scienze della politica, LM-69 Scienze e tecnologie agrarie, LM-73 Scienze e tecnologie forestali ed ambientali o lauree vecchio ordinamento o specialistiche equiparate o titoli equipollenti.
• 2) Esperto junior in “Coordinamento gestionale delle attività di assistenza tecnica”: laurea magistrale nelle classi LM-69 Scienze e tecnologie agrarie, LM-73 Scienze e tecnologie forestali e ambientali, LM-63 Scienze delle pubbliche amministrazioni, LM-77 Scienze economico-aziendali, LM-16 Finanza, LM-56 Scienze dell’economia o lauree vecchio ordinamento o specialistiche equiparate o titoli equipollenti.
• 3) Esperto junior in “Discipline agronomiche”: laurea magistrale nelle classi LM-69 Scienze e tecnologie agrarie, LM-73 Scienze e tecnologie forestali e ambientali, LM-07 Biotecnologie agrarie, LM-86 Scienze zootecniche e tecnologie animali o lauree vecchio ordinamento o specialistiche equiparate o titoli equipollenti.
• 4)Esperto junior in “Discipline forestali”: laurea magistrale nelle classi LM-69 Scienze e tecnologie agrarie, LM-73 Scienze e tecnologie forestali e ambientali o lauree vecchio ordinamento o specialistiche equiparate o titoli equipollenti.
• 5) Esperto junior in “Sistemi informativi territoriali e cartografia”: laurea magistrale nelle classi LM-18 Informatica, LM-32 Ingegneria informatica, LM-35 Ingegneria per l’ambiente e il territorio, LM-48 Pianificazione territoriale urbanistica e ambientale, LM-74 Scienze geologiche, LM-75 Scienze e tecnologie per l’ambiente e il territorio, LM-27 Ingegneria delle telecomunicazioni, LM-69 Scienze e tecnologie agrarie, LM-73 Scienze e tecnologie forestali e ambientali, LM-60 Scienze della natura o lauree vecchio ordinamento o specialistiche equiparate o titoli equipollenti.
• 6) Esperto junior in discipline “Ingegneristiche e di pianificazione territoriale”: laurea magistrale nelle classi LM-23 Ingegneria civile, LM-35 Ingegneria per l’ambiente e il territorio, LM-48 Pianificazione territoriale urbanistica e ambientale, LM-75 Scienze e tecnologie per l’ambiente e il Territorio o lauree vecchio ordinamento o specialistiche equiparate o titoli equipollenti.

Le selezioni

Le selezioni avverranno, in tutti i casi, tramite lo svolgimento di 2 fasi:

• valutazione dei titoli;
• valutazione tramite colloquio.

Le domande di partecipazione alle selezioni vanno fatte pervenire ad ARSIAL. Secondo le modalità indicate nel bando, entro e non oltre il 5 maggio 2021.

Scarica qui il bando completo.

Per informazioni più dettagliate e per scaricare tutta la documentazione utile alla partecipazione, invitiamo a visitare la pagina dedicata agli avvisi in corso sul sito web di ARSIAL.

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Infatti, nel nuovo piano assunzioni previsto da Intesa San Paolo per il prossimo triennio sono oltre dieci mila i lavoratori per i quali è in programma l’uscita volontaria e il pensionamento, e sono 1.800 le nuove assunzioni in banca che saranno effettuate.

Nel prossimo triennio, infatti, sono oltre 10mila i lavoratori del Gruppo per i quali è in programma l’uscita volontaria e il pensionamento, e sono 1.800 le nuove assunzioni in banca che saranno effettuate.

Inoltre, Intesa Sanpaolo ha lanciato una nuova divisione assicurativa, per la quale è previsto l’inserimento di 500 nuovi collaboratori entro il 2021.

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Assunzioni Intesa San Paolo

Intesa San Paolo in genere è alla ricerca di Diplomati e Laureati. Non mancano anche le opportunità per giovani senza esperienza per i quali sono previsti stage retribuiti

Assunzioni Intesa San Paolo: le posizioni aperte

Al momento Intesa SanPaolo seleziona varie figure per la copertura di posti di lavoro in varie regioni sul territorio nazionale. Al momento, Intesa San Paolo è alla ricerca delle seguenti figure:

Assunzioni Intesa San Paolo: Sede di Milano

• Attuariato Danni – Pianificazione e valutazioni prospettiche;
• Attuariato Prodotti;
• Banca 5 Categorie Tutelate PM/Developer;
• Categorie Tutelate – Financial Controller Junior;
• Complaints Analyst Internship;
• Corporate Property Underwriter;
• Credit Research Analyst – stage curriculare;
• Financial Lines Underwriter;
• FX Corporate Sales;
• ISPB – Siref Fiduciaria – Cat. tut. Addetto sistemi informativi;
• Junior Financial Analyst Internship;
• Junior Financial Controller Internship;
• Loan Origination Strategies Assistant – stage;

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• Medialab – stage;
• Quantitative Internal Auditor;
• Regulatory Project Internship;
• Risk Analyst – stage;
• Stage – Project Management in Digital Marketing;
• e Stage Business Development;
• Stage Digital Analytics Specialist;
• e Stage Market HUB;
• Stage Marketing Operativo;
• Stage Pianificazione e Controlli.

Assunzioni Intesa San Paolo nelle altre Sedi

Intesa SanPaolo è anche alla ricerca dei seguenti profili:

• Agente Immobiliare Cantieri Intesa Sanpaolo Casa – Roma, Firenze, Bologna;
• Agenti Immobiliari Intesa Sanpaolo Casa – Milano, Bologna, Firenze, Roma;
• e Agenti Junior con Partita IVA in Attività Finanziaria e Assicurativa – Lombardia, Emilia Romagna;
• Agenti Senior in Attività Finanziaria e Assicurativa (Partita Iva) – Lombardia, Emilia Romagna;
• Categoria Tutelata – Specialista Junior Amministrazione e Bilancio – Venezia;
• Categorie Tutelate – Management Support – Torino;
• Categorie Tutelate Intesa Sanpaolo – tutta Italia;
• Commerciale Prodotti Salute Clienti Direzionali e Corporate – Roma;

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• Consulente Commerciale per Intesa Sanpaolo Forvalue (Partita Iva) – Padova, Treviso, Verona;
• Fideuram ISPB – Stage Gestione Contratto di Agenzia – Roma;
• Gestore Portafoglio – Corporate/PMI – Torino;
• Responsabile Sviluppo Prodotti Salute – Venezia, Milano;
• Stage IT Junior Analyst Milano – Torino;
• Stage Underwriting – Venezia.

Assunzioni Intesa San Paolo per categorie protette

Intesa SanPaolo offre anche opportunità di lavoro a candidati appartenenti alle categorie protette (L. 68/99), con conoscenze informatiche e familiarità con la lingua inglese. Il Gruppo, durante l’anno, valuta costantemente questi profili per inserirli presso gli sportelli e le direzioni centrali presenti su tutto il territorio nazionale.

Stage retribuiti per Giovani

Durante l’anno, Intesa San Paolo, offre a studenti e laureati l’opportunità di svolgere stage presso le proprie sedi. Il Gruppo Intesa SanPaolo collabora, inoltre, con le principali Università e Business School italiane. Anche con il Politecnico di Milano e la Bocconi. Sostiene la crescita dei migliori profili junior e professional con l’assegnazione di borse di studio. Partecipa a Job Meeting e Career Day.

Posizioni Aperte Intesa San Paolo: Recruiting Online e Come avviene la Selezione

Intesa San Polo utilizza per la raccolta delle candidature, l’apposita area dedica “Intesa San Paolo Lavora con Noi” per la raccolta delle candidature.

Dopo aver effettuato l’accesso, cliccando su “Posizioni Aperte” sarà possibile prendere visione di tutte le opportunità di lavoro al momento attive e candidarsi

Le selezioni Intesa San Paolo prevedono diversi step. Partendo dallo screening dei C.V. pervenuti, si passa per i profili ritenuti in linea con le posizioni aperte da ricoprire, al colloquio individuale

Posizione Aperte Intesa Sanpaolo. Ecco come candidarsi

Per candidarsi alle Posizioni aperte del Gruppo Intesa San Paolo occorre visitare e l’apposita pagina dedicata alle candidature e inviare il curriculum vitae tramite l’apposito Form online

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Un osservatorio per monitorare

Di recente sono stati pubblicati i dati raccolti ed elaborati dalla società Tutored. Si tratta di una giovane azienda che si propone come punto d’incontro online tra mondo delle aziende, studenti e giovani laureati. Un osservatorio privilegiato per studiare la connesione tra il mondo che forma e quello che produce.

Nel loro primo Osservatorio Nazionale annuale emergono quindi le lauree più gettonate dalle aziende nel corso del 2020. Un “anno nero” per l’economia e l’occupazione, per cui molto attuale per tastare il polso della situazione lavorativa.

Ecco le lauree più gettonate dalle aziende

Spulciando i dati emerge che i più ricercati sono i laureati STEM, acronimo che sta per Science, Technology, Engineering e Mathematics. Il 49,1% delle ricerche aziendali è infatti loro appannaggio, di cui il 38,9% in Ingegneria e il 10,2% in Matematica, Fisica e Statistica. A seguire vi sono i laureati di Economia, verso i quali sono indirizzati il 31,2% delle ricerche aziendali. Andando oltre troviamo poi i laureati in studi umanistici (7,9%), i neo-dottori in Scienze Politiche (4,7%) e quelli di Giurisprudenza (3,1%).

Cosa cercano le aziende

Continuiamo a vedere chi sono i laureati ricercatissimi per i quali è più facile trovare lavoro da nord a sud dell’Italia. Nell’era di Internet e delle nuove tecnologie, il settore aziendale verso cui si concentrano le ricerche riguardano ll’IT e la R&S. Vale a dire l’informatica e la tecnologia, e la ricerca e sviluppo. Lo riprova il fatto che un terzo degli annunci si rivolge proprio a queste aree (33%).

Pesano invece per il 10% ciascuna (sul totale delle ricerche) le aree commerciale, vendite e P.R. Poi il mondo del marketing e della comunicazione, infine il campo della consulenza.

Andando oltre troviamo le aree banking e finance (8%), produzione e logistica (8%), contabilità e revisione (6%). Infine le risorse umane (6%), business development (4%), l’area legale (3%) e chiude il mondo della grafica e design ed architettura (2%).

Lesoft skills più ricercate

Tra le soft skills più cercate dalle aziende vi siano il problem solving e la capacità di team work.

In un mondo complesso e veloce, a vincere è spesso il lavoro di gruppo. Team però composto da gente dallo spiccato senso pragmatico, orientato ai risultati e dedito alla risoluzione dei problemi.

Perché il mondo produttivo è un susseguirsi di sfide e chi riesce ad avere proposte costruttive e soluzioni per gli imprevisti ha di certo la strada spianata.

Quindi laureati, laurenandi e studenti, raccogliete tutto il vostro impegno ed entusiasmo e state pronti a lanciarvi nell’arena del mondo del lavoro…i motori sono al nastro di partenza. E appena verrà dato il via si scatenerà il match tra offerta e domanda nel farraginoso e affascinante mondo del lavoro. In bocca al lupo a tutti!

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Infatti, l’azienda è in crescita in Italia e per ampliamento sta predisponendo nuove aperture in tutta Italia.

Secondo il programma delle nuove aperture, sono previsti 50 nuovi punti vendita e l’inserimento di nuovi 2000 lavoratori.

La ricerca è rivolta generalmente a studenti, diplomati e laureati con e senza esperienza.

Lidl è alla ricerca di personale per assunzioni in Sicilia, Lombardia, Veneto, Umbria, Abruzzo, Piemonte, Emilia Romagna e Lazio. E in Campania, Puglia, Friuli Venezia Giulia, Trentino Alto Adige, Liguria, Toscana, Marche e Sardegna.

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Assunzioni LIDL: le aree di inserimento

Sono diverse le selezioni in corso per assunzioni nei supermercati, in sede e nei centri logistici. 

Assunzioni LIDL. Le aree di inserimento per le assunzioni presso LIDL sono: aree Vendite, Logistica e Direzione Regionale, nei settori Amministrazione, Risorse Umane, Revisione, IT e Acquisti.

Assunzioni LIDL: Le posizioni Aperte

Al momento, sono più di 200 i posti disponibili presso i punti vendita di Lidl presente in Italia con quasi 700 filiali – con un piano di assunzioni che prevede l’inserimento di diplomati e laureati in tutte le regioni, Sicilia inclusa.

Le figure professionali richieste sono in particolare:

•  Addetti alla vendita
• Operatori di filiale
• Commessi specializzati
•  Operatori di magazzino.

Ecco un elenco delle posizioni aperte al momento:

Assunzioni LIDL in Sede, nei Centri Logistici e nelle Direzioni Regionali

SEDE DI ARCOLE (Verona)

• Operatore Customer Care a chiamata;
• Back Office con lingua tedesca per Ufficio Acquisti;
• Addetto manutenzione;
• Junior Real Estate Project Manager;

• Customer Service Specialist;
• SAP FICO Consultant;
• Tecnico Recycling.

Assunzioni LIDL nelle altre Sedi:

• Apprendista Preparatore Merce – Somaglia (Lodi), Sesto al Reghena (Pordenone);
• Real Estate Development Manager – Roma, Misterbianco (Catania), Milano;
• Collaboratore Ufficio del Personale – Somaglia (Lodi);
• Junior Real Estate Project Manager – Anagni (Frosinone), Milano;
• Preparatore merci part time appartenente alle categorie protette (Legge 68/99) – Biandrate (Novara), Massa Lombarda (Ravenna);
• Preparatore merci part time – Pontedera (Pisa);

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• Real Estate Development Manager Milano;
• HR Legal Specialist – Pontedera (Pisa);
• Logistic Team Leader – Volpiano (Torino);
• Collaboratore Amministrazione part time appartenente alle Categorie protette – Sesto al Reghena (Pordenone);
• Capo Reparto Logistica – Somaglia (Lodi), Volpiano (Torino);
• Real Estate Development Manager – Anagni (Frosinone).

Assunzioni LIDL: Figure che lavorano nei punti vendita

• Addetti Vendite part time – Parma, Molinella (Bologna), Brescia, Castelfranco Emilia (Modena), Milano;

• e Addetti Vendite appartenenti alle categorie protette (Legge 68/99) – Forlì, Pordenone, Trieste, Carpi (Modena), Ancona, Castelfranco Emilia (Modena);

• Addetti Vendite a chiamata – Trento, Cassacco (Udine), Lendinara (Rovigo), Arco (Trento), Jesolo (Venezia), Modica (Ragusa), Latisana (Udine), Cornaredo (Milano), Sciacca Ribera (Agrigento), Campobello di Mazara (Trapani), Lignano Sabbiadoro (Udine), Rosignano (Livorno);

• e Addetti Vendite part time 8 h domenicali – Trieste, Roma, Cave (Roma), Artena Valmontone (Roma), Treviso, Bologna, Lugo (Ravenna), Monselice (Padova), Monteforte Irpino (Avellino), Piove di Sacco (Padova);

• Apprendisti Addetti Vendite – Firenze, Roma, Treviso, Cave (Roma), Frosinone, Artena (Roma), Forli, Vicenza, Spilamberto (Modena), Conegliano (Treviso), Occhiobello (Rovigo), Vedelago (Treviso), Monselice (Padova),

Este (Padova), Chivasso (Torino), Colorno (Parma), Bibbiena (Arezzo), Chiampo (Vicenza), Cassino (Frosinone), Bojano (Campobasso), Castelfranco Emilia (Modena), Vittorio Veneto (Treviso), Bologna, San Bonifacio (Verona);

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• Capi Filiale/Store Manager – Milano e Provincia, Roma;

• Capo Area/Area Manager – Milano, Varese, Molfetta (Bari),Somaglia (Lodi), Anagni (Frosinone), Arcole (Verona);

• Commessi Specializzati/Assistant Store Manager – Gerenzano (Varese), Milano, Cremona, Asti, Pavia, Paullo (Milano), Reggio Emilia, Oderzo (Treviso), Sedico (Belluno), Foligno (Perugia), Trento, Oriago di Mira (Venezia),

Calalzo (Belluno), Volpiano (Torino), Brunico (Bolzano), Schio (Vicenza), Alba (Cuneo), Este (Padova), Tregnago (Verona), Lodi e Lodi Vecchio, Camposampiero (Padova), Montichiari (Brescia), Carpenedolo (Brescia), Sermide (Mantova), Lonigo (Vicenza), Tione di Trento;

• Operatori di Filiale – Pordenone, Roma, Vasto (Chieti), Belluno, Viterbo, Parma, Forlì, Oderzo (Treviso), Mondovì, Jesi (Ancona), Faenza (Ravenna), Mirandola (Modena), Monselice (Padova), Chioggia (Venezia),

Saluzzo (Cuneo), Alba (Cuneo), Spilamberto (Modena), Occhiobello (Rovigo), Carpi (Modena), Sassuolo (Modena), Lodi Vecchio, Porto Viro (Rovigo), Canegrate (Milano);

• Operatore di Filiale part-time appartenente alle categorie protette -Albino (Bergamo), Poggibonsi (Siena), Chiari (Brescia), Reggio Emilia;

• Commesso specializzato/Assistant Store Manager (sostituzione maternità)– Viareggio (Lucca);

• Addettoi Vendite Stagionale – Lignano Sabbiadoro (Udine);

• Operatore di Filiale Stagionale – Castiglione del Lago (Perugia).

Assunzioni LIDL: Lavoro e Opportunità per Studenti, Diplomati e Neolaureati

Sono diversi i programmi di inserimento, formazione e lavoro rivolti a giovani, Studenti, Diplomati e Neolaureati offerti da LIDL.

Ecco un elenco dei progetti disponibili:

GRADUATE PROGRAM JUNIOR BUYER

Periodicamente LIDL seleziona laureati in materie economiche, con ottima conoscenza della lingua tedesca e della lingua inglese, ed esperienza, anche breve, in ambito Acquisti e / o Vendite.

Potranno partecipare ad un programma formativo, mediante training on the job, della durata di un anno, che si svolgerà presso la sede di Arcole.

GENERAZIONE TALENTI

L’Azienda cerca neolaureati con ottima padronanza della lingua inglese. Le risorse saranno inserite in vari percorsi formativi della durata di 12 mesi, per le sedi:

Arcole, Massa Lombarda (Ravenna), Somaglia (Lodi), Anagni (Frosinone), Volpiano (Torino), Treviso, Napoli, Pescara, Frosinone e Pordenone.

L’azienda offrirà ai partecipanti anche formazione tecnica nelle vendite e corsi di soft skills.

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L’inserimento avverrà con iniziale contratto a tempo determinato, della durata di un anno, con concrete possibilità di assunzione definitiva in azienda.

Per maggiori informazioni vi rimandiamo al nostro articolo di approfondimento riguardo il LIDL Graduate Program.

INTERNATIONAL TRAINEE

Durante l’anno Lidl cerca anche laureati in Architettura o Ingegneria Edile / Civile, in possesso della padronanza della lingua inglese e di una buona conoscenza del tedesco.

Gli stessi saranno assunti nell’ambito di un progetto formativo retribuito, in area Immobiliare, che si svolge parte in Italiae parte in Germania. Il percorso dura 12 mesi. 

Le attività formative sono articolate in 3 fasi e comprendono un periodo di permanenza all’estero, presso l’headquarter di Neckarsulm. 

LAUREA TRIENNALE LIDL

LIDL seleziona, periodicamente, anche diplomandi e neodiplomati, con ottima padronanza della lingua tedesca e buona conoscenza di quella inglese,

interessati a conseguire una laurea triennale, riconosciuta a livello internazionale, e ad intraprendere un percorso professionale in azienda.

Lidl, infatti, in collaborazione con varie Università, offre un percorso di studi della durata di 3 anni. 

I primi 2 si svolgono in Germania, a Heilbronn per chi sceglie l’indirizzo Commercio dei Beni di Consumo, e a Mosbach per coloro che optano per il Commercio Internazionale.

Un anno si trascorre in Italia. Quest’ultimo è articolato in attività formative in aula e moduli pratici di training on the job.

Durante tutto il programma i candidati selezionati riceveranno un regolare stipendio mensile. Durante i periodi di formazione pratica, l’azienda si farà carico anche delle spese di alloggio. 

Assunzioni LIDL: Come Candidarsi

Per presentare domanda per le varie posizioni aperte LIDL è necessario inviare il curriculum vitae tramite l’apposita sezione “LIDL LAVORA CON NOI” presente sul sito ufficiale dell’Azienda (CLICCA QUI)

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Di seguito vi presentiamo le posizioni aperte in ENEL e come candidarsi.

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Enel assume: le offerte di lavoro

Periodicamente il Gruppo seleziona personale per la copertura di posti di lavoro in Italia. Le assunzioni ENEL sono rivolte, generalmente, a laureati in varie discipline e a diplomati.

I candidati selezionati vengono inseriti presso le diverse società del Gruppo, mediante assunzioni a tempo determinato o indeterminato. Le opportunità, solitamente, non mancano anche per giovani senza esperienza. Per questi ultimi sono disponibili, prevalentemente, tirocini retribuiti in Enel, per lo più della durata di 6 mesi, o contratti di apprendistato.

Enel Assume: Ecco le posizioni aperte

In questo periodo, ad esempio, ENEL ha aperto nuove selezioni di personale per la copertura di posti di lavoro a Roma, Milano e presso altre sedi sul territorio nazionale. Ecco un excursus delle figure ricercate al momento:

Enel assume diplomati per posizioni tecnico operative varie sedi sul territorio nazionale

I candidati ideali hanno conseguito un diploma tecnico o professionale quinquennale e hanno un’età compresa tra 18 e 29 anni. Sanno usare bene gli strumenti informatico digitali e sono disposti a svolgere eventuali attività in reperibilità. Possiedono competenze tecniche in ambito elettrico/elettronico/meccanico e buone doti organizzative, relazionali e di problem solving. Sono predisposti al lavoro in team e sensibili ai temi della sicurezza, e sono in grado di rispettare le scadenze.

ALTRE POSIZIONI APERTE

Enel assume, inoltre, i seguenti profili:

• RPA Expert – Roma;
• Works Management and Installation Specialist – Roma, Bologna, Palermo;
• Business Development Manager – Roma, Milano;
• Energy Efficiency Specialist – Roma, Milano;
• Business Analyst – Roma;
• Enterprise Architect – Roma;
• Salesforce Developer – Roma;
• IT Solution Architect – Roma;
• IT Data Engineer – Roma;
• Solution Developer – Roma, Milano, Napoli, Mestre (Venezia);
• Service & UX/UI designer lead – Roma, Napoli;
• DevOps – Roma;
• System Architect – Roma, Milano, Napoli, Mestre (Venezia);
• Junior Piattaforme Machine Learning – Milano o Roma o Napoli;
• Salesforce Solution Architect – Roma;
• Mobile Developer – Napoli;
• Solution Architect Integrazione Sistemi – Milano o Roma o Napoli;
• Sales and Network Regional – Piemonte, Lombardia, Triveneto, Emilia Romagna;

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• Senior Operation Technology Cyber Security Engineer – Roma;
• Data Developer and Engineer – Roma;
• IT Operations Manager – Roma;
• Architectural Lighting Designer – Roma;
• Quantitative Risk Modeling – Roma;
• Project Manager Illuminazione Pubblica Sardegna – Cagliari;
• Energy Storage Business Developer – Roma;
• Solution Architect – Roma;
• Senior Industrial hardware-firmware co-designer – Roma;
• Allegro Product Expert – Roma;
• Software Product Engineer E-Mobility – Italia;
• Software Engineer X Core – Italia;
• Marketing Specialist Financial Services – Roma;
• Junior Infrastructure & Network – Roma e altre sedi sul territorio nazionale.

Enel assume: i profili richiesti

ENEL offre interessanti opportunità di lavoro per i giovani. Seleziona costantemente neodiplomati, con formazione tecnica o economica, per svolgere mansioni impiegatizie o tecnico operative. Così come neolaureati, da inserire in percorsi di formazione e lavoro mediante contratti di inserimento, o in tirocini retribuiti, generalmente della durata di 6 mesi. E’ possibile, inoltre, svolgere stage curriculari per laureandi, neolaureati e laureati iscritti a master, dottorati e scuole di specializzazione.

Per i professionisti: Le figure ricercate sono esperti che hanno maturato competenze altamente nei settori di provenienza, sia in Italia che all’estero. E’ importante la conoscenza delle lingue straniere, in particolare dell’inglese, e l’apertura ad una cultura multinazionale e alla condivisione dei valori aziendali.

Enel assume: sezione lavora con noi

Il colosso italiano dell’energia utilizza, tra i principali strumenti di reclutamento, il portale web riservato alle carriere e selezioni. Attraverso lo stesso vengono pubblicate le posizioni aperte presso il Gruppo e si procede alla raccolta dei curriculum. I candidati interessati a lavorare in ENEL, infatti, possono utilizzare il servizio web gratuito per prendere visione delle opportunità professionali disponibili. Possono inserire il cv nel data base aziendale e rispondere online agli annunci di interesse.

Leggi anche: Assunzioni Ferrovie dello Stato per Diplomati e Laureati a tempo indeterminato. Ecco le figure richieste

Per utilizzare la piattaforma web occorre registrarsi gratuitamente, creando il proprio profilo online. La registrazione può essere effettuata anche utilizzando il proprio account presente su Google+ o Yahoo!, se si è iscritti. Coloro che si sono già registrati, possono invece accedere direttamente utilizzando le credenziali di accesso, ovvero il nome utente e la password. Una volta effettuato il login possono inviare le candidature per le opportunità di impiego attive e possono salvare le offerte di lavoro nella propria area personale, per utilizzarle successivamente, selezionando la voce ‘Salva ricerca’.

RICERCA DEGLI ANNUNCI

Attraverso la piattaforma riservata alle offerte di lavoro è possibile consultare l’elenco completo delle ricerche in corso a livello internazionale o effettuare una ricerca tematica degli annunci. Sono disponibili, infatti, appositi filtri per selezionarli in base a parole chiave, aree di impiego, sedi e / o livello di esperienza di interesse.

ALTRI STRUMENTI DI RECRUITING DEL PERSONALE

Vi ricordiamo, inoltre, che per incontrare giovani talenti ENEL utilizza anche le collaborazioni con scuole e università. Inoltre, l’azienda partecipa a job meeting e recruiting day, dove è possibile conoscere direttamente i candidati interessati a lavorare nel settore energia.

Enel assume: come avviene l’iter di selezione

Le selezioni ENEL sono articolate in diverse fasi. Queste si diversificano anche in base al livello di carriera dei candidati (giovani che si affacciano sul mercato del lavoro, candidati con poca esperienza, professionisti, ecc).

La prima fase è la valutazione dei cv pervenuti. In seguito alla stessa i profili che risultano di interesse per le ricerche in corso vengono contattati per una prima intervista telefonica. Questa serve anche a verificare la disponibilità dei candidati a partecipare al processo di selezione e a fissare un appuntamento per il primo incontro.

Enel Assume: Come Candidarsi

Nella sezione web riservata al recruiting e alle selezioni è possibile trovare alcune informazioni utili per redigere al meglio il curriculum vitae da presentare per candidarsi in vista di prossime assunzioni in ENEL SpA. L’ottimizzazione del cv è un passo importante per attrarre l’attenzione degli addetti alle Risorse Umane e invogliarli ad approfondire la conoscenza del candidato, pertanto è importante impostarla al meglio.

Il primo suggerimento è di scrivere un documento personalizzato rispetto al destinatario, mettendo in risalto le informazioni più importanti per la posizione di interesse e cercando di essere schematici, per permettere una lettura veloce del cv. Le informazioni vanno inserite dalla più recente alla meno recente, inserendo esperienze maturate e competenze realmente acquisite.

E’ possibile, inoltre, allegare una Lettera di Presentazione, che deve essere chiara e mettere in luce sinteticamente ciò che contraddistingue il proprio profilo e le caratteristiche personali distintive. Se quest’ultima è inviata in risposta ad un annuncio di lavoro specifico, può essere utile esporre brevemente la motivazione a lavorare presso l’azienda o in quel ruolo specifico.

Gli interessati alle future assunzioni ENEL e alle opportunità di lavoro attive possono candidarsi visitando la pagina dedicata alle ricerche in corso del Gruppo, “ENEL Lavora con noi”, e inviando il cv tramite l’apposito form online.

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CONCORSO MIBACT: 5.900 assunzioni nei Beni Culturali

TROVA LAVORO: Opportunità come “TECNICO” in tutti i settori

Opportunità di lavoro in Generali Assicurazioni

Concorso Carabinieri 2021: 626 posti per Diplomati. Bando e come presentare domanda

L'articolo Enel assume Diplomati per posizioni tecnico operative e laureati per diverse figure professionali. Ecco come candidarsi proviene da Younipa - Università, Lavoro e opportunità.

Il primo concorso riguarda l’assunzione di 19 laureati profilo professionale Tecnologo, mentre il secondo Concorso riguarda la figura professionale di Ricercatore e i posti a bando sono 25.

Per rimanere sempre aggiornati sulla migliore selezione delle occasioni di lavoro, le opportunità più interessanti e tutti gli aggiornamenti sui concorsi CLICCA QUI (gruppo Telegram) o CLICCA QUI (gruppo Facebook)

Concorso Enea per 19 Tecnologi

Il Concorso pubblico per titoli ed esami per l’assunzione di 19 laureati da assumere con contratto di lavoro a tempo indeterminato, nel livello economico iniziale del profilo professionale del Ricercatore.

Concorso ENEA: Requisiti

Per partecipare al Concorso ENEA occorre essere in possesso dei seguenti requisiti:

•  Diploma di Laurea;
• Dottorato di ricerca oppure 3 anni di esperienza lavorativa documentabile post lauream.

Concorso Enea: Come presentare Domanda

La domanda di partecipazione alla selezione pubblica nonché i titoli posseduti e i documenti ritenuti utili per la partecipazione alla selezione, devono essere inviati esclusivamente utilizzando l’applicazione telematica dedicata alla pagina 

Scadenza

Il termine per inviare le domande è fissato al 15 Febbraio 2021 ore 11.30

Per maggiori info CLICCA QUI

Concorso Enea PER LEGGERE E SCARICARE IL BANDO CLICCA QUI

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Concorso Enea per 25 Ricercatori

L’altro Concorso Enea prevede l’assunzione a tempo indeterminato di n. 25 unità di personale laureato

Requisiti: Per prendere parte al concorso occorrono:

• possesso del diploma di laurea;
• possesso del dottorato di ricerca attinente alla posizione e/o almeno tre anni di esperienza lavorativa documentabile post-lauream.

E’ previsto l’inserimento lavorativo con contratto di lavoro a tempo indeterminato, nel livello economico iniziale del profilo professionale di Ricercatore.

Scadenza

Scadenza 15 febbraio 2021 ore 11:30. Per maggiori info CLICCA QUI

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Concorso per Amministrativi a tempo indeterminato per Diplomati e Laureati. Bando e come candidarsi

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Servizio rivolto a professionisti di settore con p.iva, neolaureati, diplomati ma anche a tutti coloro che non hanno completato gli studi. Per le altre Opportunità QUI

Mansione: Infermiere

Descrizione: Randstad Talent Selection, divisione di Randstad specializzata nella Ricerca & Selezione di profili qualificati e ad alta professionalità, ricerca n.1 Infermiere per prestigiosa struttura accreditata nel servizio di assistenza sanitaria nef…
Luogo: Siracusa
Società: Randstad
Stipendio:
Data: Sun, 24 Jan 2021 08:58:37 GMT
Candidati alla proposta di lavoro

Mansione: E-commerce Specialist

Descrizione: Randstad Technologies, divisione specializzata nella ricerca e selezione di profili IT di Randstad Italia, cerca professionisti che desiderano lavorare su progetti innovativi e nuove tecnologie e che condividono il forte orientamento dell’a…
Luogo: Marsala, Trapani
Società: Randstad
Stipendio:
Data: Sun, 24 Jan 2021 08:53:52 GMT
Candidati alla proposta di lavoro

Mansione: CONTABILE/AMMINISTRATIVO DI CANTIERE_CATANIA (CT)

Descrizione: Randstad Technical, filiale di Catania, per importante e storica azienda edile della Provincia di Catania, è alla ricerca di: Profilo Contabile / Amministrativo di Cantiere competenze Il Profilo che stiamo cercando, possiede le seguen…
Luogo: Misterbianco, Catania
Società: Randstad
Stipendio:
Data: Sun, 24 Jan 2021 08:53:12 GMT
Candidati alla proposta di lavoro

Mansione: Deux Real Estate srl licenziataria di Engel & Völkers Commercial GmbH società leader nel settore dell’intermediazione immobiliare, ricerca per la propria sede di Siciliana: Real Estate Consultant/ Agent Settore Terreni e Aziende Agricole

Descrizione: I Suoi compiti Secondo le indicazioni e gli obiettivi condivisi con il Responsabile Commercial Sicilia, si dovrà occupare dell’intermediazione di terreni con destinazione agricola e aziende agricole in generale sia in affitto che in vendita…
Luogo: Catania
Società: Engel & Völkers
Stipendio:
Data: Sat, 26 Sep 2020 07:20:36 GMT
Candidati alla proposta di lavoro

Mansione: Segretaria Studio Dentistico – Palermo (PA)

Descrizione: ATTENZIONE: leggi attentamente l’annuncio fino alla fine e, per candidarti, segui le istruzioni, altrimenti la tua candidatura non sarà presa in considerazione. A Palermo (PA), lo Studio Medico Odontoiatrico Francesco Gennaro cerca una fi…
Luogo: Palermo
Società: Dentalead
Stipendio:
Data: Sun, 24 Jan 2021 08:47:49 GMT
Candidati alla proposta di lavoro

Mansione: Finance Manager

Descrizione: La divisione Finance&Administration di Randstad Professionals, specializzata nella ricerca e selezione di profili middle, senior e top management in ambito amministrativo e finanziario, ricerca per azienda del settore immobiliare specializz…
Luogo: Messina
Società: Randstad
Stipendio:
Data: Sun, 24 Jan 2021 08:47:39 GMT
Candidati alla proposta di lavoro

Mansione: Addetto contabilità e amministrazione

Descrizione: Randstad Italia spa ricerca per azienda cliente addetto contabilità e amministrazione competenze Requisiti richiesti: diploma tecnico commerciale o laurea in Economia, esperienza consolidata nella mansione in contesti aziendali, complet…
Luogo: Chiaramonte Gulfi, Ragusa
Società: Randstad
Stipendio:
Data: Sun, 24 Jan 2021 08:36:12 GMT
Candidati alla proposta di lavoro

Mansione: E-commerce Manager

Descrizione: Randstad Technologies, divisione specializzata nella ricerca e selezione di profili IT di Randstad Italia, cerca professionisti che desiderano lavorare su progetti innovativi e nuove tecnologie e che condividono il forte orientamento dell’a…
Luogo: Marsala, Trapani
Società: Randstad
Stipendio:
Data: Sun, 24 Jan 2021 08:35:24 GMT
Candidati alla proposta di lavoro

Mansione: Categorie protette – Addetto Vendite part-time appartenente alle categorie protette (Legge 68/99) Enna (f/m)

Descrizione: Annuncio dedicato alle persone appartenenti alle categorie protette – legge 68/99. La posizione L’Addetto Vendite è inserito in un ambiente di lavoro giovane e dinamico, all’interno di un’azienda solida e strutturata. Gli orari di lavoro …
Luogo: Sicilia
Società: Lidl Italia – Dir. Reg. Misterbianco
Stipendio:
Data: Sun, 24 Jan 2021 08:34:25 GMT
Candidati alla proposta di lavoro

Mansione: Tecnico ortopedico senior

Descrizione: Randstad Italia Spa, ricerca per l’azienda ORTHOM SRL un tecnico ortopedico con esperienza pregressa. ORTHOM SRL è un’azienda leader nel settore dell’ortopedia su misura, che opera su tutto il territorio Siciliano. competenze Requisit…
Luogo: Ragusa
Società: Randstad
Stipendio:
Data: Sun, 24 Jan 2021 08:30:48 GMT
Candidati alla proposta di lavoro

Mansione: Receptionist turnante

Descrizione: Momentum Wellness Bio Resort, struttura 5 stelle a Selinunte in provincia di Trapani, seleziona per la prossima stagione estiva le seguenti figure professionali: – 1 Receptionist turnate È richiesta, esperienza nel settore, capacità di …
Luogo: Sicilia
Società: Momentum Wellness Bio Resort
Stipendio:
Data: Sun, 24 Jan 2021 08:24:10 GMT
Candidati alla proposta di lavoro

Mansione: Addetto/a paghe e contributi

Descrizione: Randstad Talent Selection, divisione di Randstad specializzata nella Ricerca & Selezione di profili qualificati e ad alta professionalità, ricerca un/una addetto/a paghe e contributi da inserire presso prestigioso studio di consulenza, sito…
Luogo: Siracusa
Società: Randstad
Stipendio:
Data: Sun, 24 Jan 2021 08:21:17 GMT
Candidati alla proposta di lavoro

Mansione: Cuoco/a

Descrizione: Randstad Italia S.p.A., filiale di Milazzo, ricerca n.1 cuoco/a competenze Significativa esperienza nella ristorazione collettiva Capacità nella gestione del food cost Capacità nel coordinare il personale addetto alla cucina e organi…
Luogo: Pace Del Mela, Messina
Società: Randstad
Stipendio:
Data: Sun, 24 Jan 2021 08:16:25 GMT
Candidati alla proposta di lavoro

Mansione: MAGAZZINIERE_SETTORE GDO BRICOLAGE

Descrizione: Randstad Italia Spa, Filiale di Catania, ricerca per importante azienda cliente Leader nel settore GDO arredamento e bricolage, un addetto alla logistica. competenze Requisito preferenziale sarà considerato il possesso del patentino per…
Luogo: Catania
Società: Randstad
Stipendio:
Data: Sun, 24 Jan 2021 08:06:50 GMT
Candidati alla proposta di lavoro

Opportunità lavoro: Addetto Vendite VERY MOBILE Siracusa

Descrizione: Ricerchiamo figura di Venditore da inserire all’interno del nostro organico per la vendita e commercializzazione dei prodotti e servizi Very Mobile sia mobile che fisso all’interno della grande distribuzione. I nostri candidati ideali: …
Luogo: Siracusa
Società: Seven Consulting
Stipendio:
Data: Sun, 24 Jan 2021 07:26:03 GMT
Candidati alla proposta di lavoro

Mansione: AGENTE DI COMMERCIO A TEMPO INDETERMINATO PER LA PROVINCIA DI CATANIA

Descrizione: Entra a far parte del team Meccanocar Italia! MECCANOCAR Italia sta ampliando la propria rete commerciale ed ha avviato la ricerca di persone intraprendenti e dinamiche. Chi cerchiamo? Agenti di commercio o candidati con competenze te…
Luogo: Provincia di Catania
Società: Meccanocar
Stipendio:
Data: Sun, 24 Jan 2021 05:32:53 GMT
Candidati alla proposta di lavoro

Opportunità lavoro: Contabile Industriale

Descrizione: Azienda Azienda operante nel Settore Industriale Descrizione Manpower – in qualità di Agenzia per il Lavoro – ricerca, per azienda leader nella costruzione e manutenzione di impianti industriali del Settore Oil & Gas, un CONTABILE INDUSTR…
Luogo: Siracusa
Società: Manpower
Stipendio:
Data: Sun, 24 Jan 2021 05:19:48 GMT
Candidati alla proposta di lavoro

Mansione: AGENTE DI COMMERCIO A TEMPO INDETERMINATO PER LA PROVINCIA DI TRAPANI

Descrizione: Entra a far parte del team Meccanocar Italia! MECCANOCAR Italia sta ampliando la propria Rete Commerciale ed ha avviato la ricerca di persone intraprendenti e dinamiche. Chi cerchiamo? Agenti di Commercio o Candidati con competenze te…
Luogo: Provincia di Trapani
Società: Meccanocar
Stipendio:
Data: Sun, 24 Jan 2021 03:46:13 GMT
Candidati alla proposta di lavoro

Opportunità lavoro: RESPONSABILE DI CANTIERE

Descrizione: Azienda Azienda cliente Descrizione Il nostro Cliente: Importante impresa di costruzioni Ci ha incaricati di ricercare un: RESPONSABILE DI CANTIERE La risorsa si occuperà di: – Sovraintedere la squadra di lavoro – Provvedere all al…
Luogo: Sicilia
Società: Manpower
Stipendio:
Data: Sun, 24 Jan 2021 02:45:14 GMT
Candidati alla proposta di lavoro

Opportunità lavoro: Addetto Vendite part-time appartenente alle categorie protette (Legge 68/99) Enna (f/m)

Descrizione: Nel ruolo di Addetto Vendite ti occuperai di tutte le attività operative all’interno del Punto Vendita. Sarai il nostro primo contatto con i clienti, che faranno affidamento su di te per avere informazioni e supporto per i loro acquisti. …
Luogo: Enna
Società: Lidl
Stipendio:
Data: Sun, 24 Jan 2021 02:27:53 GMT
Candidati alla proposta di lavoro

Per tutte le altre opportunità QUI

L'articolo Sicilia. Tutte le opportunità di lavoro nel settore privato proviene da Younipa - Università, Lavoro e opportunità.

Le offerte di lavoro sono rivolte a laureati e diplomati.

Aruba s.p.a. è una azienda italiana che offre servizi di web hosting, e-mail e registrazione di nomi di dominio nonchè servizi di posta elettronica, connettività, housing, server dedicati, virtual private server, servizi di posta elettronica certificata e firma digitale.

Le risorse individuate saranno inserite nei settori pre-sales, Human Resources, trust services, legale, sviluppo e programmazione, marketing e comunicazione e in altri ambiti.

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Assunzioni Aruba. Le posizioni aperte

Assunzioni Aruba. Ecco alcune delle posizioni aperte:

• Compliance Manager
• Legal Affairs Manager
•     Full Stack Engineer
•     Supporto Magazziniere e Manutentore
•     Team Leader Sviluppo Software
•     Area Manager Service Desk Area Trust Services
•     Business Line Manager Service Desk (Servizi Hosting e Domini)
•     Software Architect Front End & Back End
•     Stage PMO

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•     PM Senior/Program Manager
•     Assistenza clienti enterprise Junior
•     Enterprise Network Administrator
•     Connectivity Service Desk Specialist
•     Cloud and Connectivity Service Desk Specialist
•     IT Process Mapping Specialist
•     Project Manager ambito sicurezza applicativa
•     Senior Marketing Executive

Assunzioni Aruba. Descrizione delle Posizioni Aperte, Requisiti e come candidarsi

Analista Funzionale Servizi Trust

Compiti e responsabilità: La figura ricercata sarà inserita all’interno del team di “Sviluppo Software”, si interfaccerà con il Product Owner, gli analisti (funzionali e tecnici) e con il…CANDIDATI ORA

Team Leader Sviluppo e Programmazione

Compiti e responsabilità: La figura ricercata coordinerà un team di sviluppo di 3-4 risorse e si interfaccerà direttamente con il referente della propria Business Line. Le sue principali attività…CANDIDATI ORA

Key Account Manager

La figura ricercata, in qualità di KAM della divisione Aruba Enterprise, avrà l’opportunità di partecipare all’espansione di Aruba sul mercato della fornitura di servizi IT a grandi aziende, con…CANDIDATI ORA

Full Stack Developer Trust Services

La risorsa sarà inserita all’interno del team di Sviluppo del Reparto Software Trust Services dove si occuperà di sviluppare i componenti principali di un applicavo, sia lato front end che lato back…CANDIDATI ORA

Assunzioni Aruba per Software Architect Front End

Software Architect specializzato in tecnologie di Front End Siamo alla ricerca di un Software Architect specializzato in tecnologie di Front End, che si occupi di analizzare e disegnare software ad…CANDIDATI ORA

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Stage PMO

Il reparto Sistemi Informativi Aziendali ha il compito di gestire le soluzioni tecniche adottate per il sistema Informativo interno all’Azienda. Il tirocinante sarà inserito nel team PMO, che ha…CANDIDATI ORA

PM Senior/Program Manager

La figura ricercata, inserita all’interno del team Enterprise Customer Transition ha la responsabilità di gestire i clienti dei servizi in ambito Data Center (IaaS, Cloud, Colocation) di fascia…CANDIDATI ORA

Assunzioni Aruba: Assistenza clienti enterprise Junior

La risorsa sarà inserita all’interno del team Service Desk Enterprise e, assicurando un elevato livello di Customer Satisfaction, sarà il primo punto di contatto in caso di richieste o incident per…CANDIDATI ORA

Software Architect Back End

Software Architect Back End Siamo alla ricerca di un Software Architect esperto nelle tecnologie Java e .NET, che si occupi di analizzare e disegnare software ad alto livello, che a fronte di un quadro…CANDIDATI ORA

PRODUCT OWNER ERP/SAP

Compiti e responsabilità: La risorsa sarà inserita all’interno del reparto Sviluppo Software di Aruba. Avrà il compito di gestire progetti IT legati all’implementazione e all’integrazione di…CANDIDATI ORA

Enterprise Network Administrator

Compiti e responsabilità: La risorsa sarà inserita all’interno del reparto Enterprise e nello specifico, nel team Operation – Infrastructure con il ruolo di network administrator. Il team gestisce…CANDIDATI ORA

Connectivity Service Desk Specialist

Compiti e responsabilità La risorsa, sarà inserita all’interno del Service Desk Online ed opererà sia in ambito Provisioning che Assurance per i servizi di Connettività. Nello specifico la risorsa…CANDIDATI ORA

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Assunzioni Aruba. Cloud and Connectivity Service Desk Specialist

Compiti e responsabilità La risorsa, sarà inserita all’interno del Service Desk Online, avrà il compito di erogare assistenza di secondo livello ai clienti, in merito a servizi datacenter e cloud…CANDIDATI ORA

IT Process Mapping Specialist

La risorsa inserita all’interno della Direzione Organizzazione, si occuperà di supportare il progetto di trasformazione, che vede come maggior fattore abilitante, l’introduzione del nuovo ERP…CANDIDATI ORA

Project Manager ambito sicurezza applicativa

La risorsa sarà inserita all’interno dell’area Project Management Office del Reparto Sviluppo Software di Aruba. Compiti e responsabilità: La risorsa inserita si  occuperà del coordinamento e…CANDIDATI ORA

Assunzioni Aruba. Sviluppatore front end Kentico

Il candidato dovrà rispondere al Responsabile di Area, e interfacciarsi con i vari team di riferimento per lo sviluppo e manutenzione dei siti web del gruppo. In questo ruolo il candidato avrà il…CANDIDATI ORA

Senior Marketing Executive

L’obiettivo principale del ruolo sarà la pianificazione delle strategie di marketing e l’implementazione delle relative attività di marketing per aiutare l’azienda a raggiungere gli obiettivi…CANDIDATI ORA

Senior Product Manager Cloud

Stiamo cercando un Senior Product Manager con grande esperienza di servizi IT e elevante capacità analitiche, allo scopo di definire e gestire la roadmap di sviluppo prodotto dei servizi Cloud di Aruba,…CANDIDATI ORA

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Product Owner Sviluppo

La figura ricercata avrà il compito di gestire progetti IT, coordinando le attività dei team di sviluppo e quelle dei fornitori esterni. Dovrà interfacciarsi con il Responsabile dello Sviluppo, il…CANDIDATI ORA

Candidatura Spontanea

Ciao! se tra le posizioni aperte pubblicate non ne trovi nessuna in linea con il tuo profilo o i tuoi interessi, completa comunque l’application per farti conoscere e aumentare le possibilità di essere…CANDIDATI ORA

Compliance Manager

La risorsa, in accordo con il Compliance e Legal Manager avrà il compito di supervisionare il team dedicato alla gestione degli adempimenti privacy aziendali e dei progetti di compliance in generale. Compiti…CANDIDATI ORA

Legal Affairs Manager

La risorsa opererà al servizio della business unit Aruba Enterprise, unità che indirizza il mercato delle grandi aziende e della PA attraverso lo sviluppo di progetti IT complessi sia in ambito…CANDIDATI ORA

Assunzioni Aruba. Service Manager Enterprise

La risorsa sarà inserita all’interno del team dei Service Manager e sarà il Single Point of Contact per i clienti assegnati e la contestuale erogazione dei servizi proposti da Aruba (es. Iaas,…CANDIDATI ORA

Full Stack Engineer

La risorsa avrà un ruolo chiave all’interno del team di sviluppo, occupandosi di sviluppare i componenti principali di un applicavo, sia lato front end che lato back end, e di coordinare le attività…CANDIDATI ORA

Architetto software senior

La risorsa, all’interno della nuova Software Factory Aruba, si occuperà di progettare sistemi e applicativi software, definire standard e linee guida relative a strumenti, piattaforme, standard tecnici…CANDIDATI ORA

Assunzioni Aruba. Facility Specialist

La risorsa sarà inserita all’interno del reparto Infrastrutture ed avrà come obiettivo principale quello di fornire supporto nello svolgimento delle attività organizzative e gestionali dei tem…CANDIDATI ORA

Supporto Magazziniere e Manutentore

La persona sarà inserita all’interno del reparto Infrastrutture con il ruolo di Magazziniere e supporto al team dei manutentori di impianti. Compiti e responsabilità Nello specifico, la persona si…CANDIDATI ORA

Assunzioni Aruba. Manutentore Impianti di Condizionamento

La risorsa sarà inserita all’interno del reparto Infrastrutture ed avrà come mansione principale la gestione della manutenzione degli impianti di condizionamento, meccanici ed idraulici a servizio dei…CANDIDATI ORA

Manutenzione Impianti Elettrici

La risorsa sarà inserita all’interno del reparto Infrastrutture del Campus Data Center di Ponte San Pietro (BG) ed avrà come mansione principale la gestione della manutenzione degli impianti elettrici…CANDIDATI ORA

Operatore Monitoraggio ed Esercizio Impianti DC

La risorsa sarà inserita all’interno del reparto Infrastrutture del Campus Datacenter di Ponte San Pietro (BG) ed avrà come mansione principale la conduzione degli impianti (Elettrici/Elettronici, Termici,…CANDIDATI ORA

Project Manager Data Center

La risorsa sarà inserita all’interno del team di engineering e si occuperà, del delivery e della gestione dei progetti data center realizzati per clienti.  La figura si occuperà inoltre della…CANDIDATI ORA

Security Analyst

La risorsa, in accordo con il responsabile di funzione, si occuperà di effettuare delle analisi di sicurezza nelle diverse fasi di progettazione ed implementazione dei progetti aziendali e delle…CANDIDATI ORA

Full Stack Developer

La risorsa avrà un ruolo chiave all’interno del team di sviluppo, occupandosi di sviluppare i componenti principali di un applicavo, sia lato front end che lato back end, e di coordinare le attività…CANDIDATI ORA

Senior Talent Acquisition Specialist

Il candidato prescelto, sarà inserito all’interno del Team HR, e darà supporto all’attività di selezione del personale, occupandosi in autonomia della gestione di tutto il processo di recruitment. Compiti…CANDIDATI ORA

Enterprise Solution Architect

La risorsa sarà inserita all’interno del reparto Enterprise. Compiti e responsabilità: Nella fase di transition per progetti complessi, il Solution Architect si occupa di definire il disegno di…CANDIDATI ORA

Senior Business Analyst Enterprise

Siamo alla ricerca di una risorsa altamente motivata e fortemente orientata al cliente che farà parte del team di Prodotto con riferimento al mercato Enterprise dei servizi Data Center e Trust. Il…CANDIDATI ORA

Software Architect

La risorsa si occuperà di progettare sistemi e applicativi software, definire standard e linee guida relative a strumenti, piattaforme, standard tecnici e di codifica del software. Capacità essenziali…CANDIDATI ORA

Tecnico Sistemista Junior [Control Room]

La figura sarà inserita all’interno del reparto Data Center e, nello specifico, nel team Control Room. Compiti e responsabilità: La risorsa inserita si occuperà di monitoraggio,  gestione di primo…CANDIDATI ORA

Tecnico Sistemista Junior [Techops]

La figura sarà inserita all’interno del reparto Data Center e, nello specifico, nel team Technical Operation. Compiti e responsabilità: La risorsa, interagendo con il team di riferimento e secondo le…CANDIDATI ORA

Sistemista Linux – Area RUN

La figura ricercata sarà inserita all’interno del gruppo tecnico-sistemistico, con il ruolo di sistemista linux per l’erogazione di servizi di produzione di alcuni dei nostri servizi, come ad…CANDIDATI ORA

Pre Sales Engineer

Confrontandosi con il responsabile del team Pre Sales, la risorsa risponde alle esigenze del cliente e disegna le soluzioni Data Center e Cloud per i clienti Enterprise e Pubblica Amministrazione. Si…CANDIDATI ORA

Analista Funzionale

La risorsa ricercata sarà inserita all’interno del team degli Analisti Funzionali del reparto Sviluppo Software.   Compiti e responsabilità: Raccogliere le richieste del committente traducendole…CANDIDATI ORA

Team Leader Sviluppo Software – ambito Trust Services

La figura ricercata gestirà un team di sviluppo composto da risorse interne e fornitori esterni e si interfaccerà direttamente con il Product Owner della propria Business Line. Compiti e…CANDIDATI ORA

Offerte di lavoro, Amazon apre due nuovi centri in Italia: 1100 posti

Analista di Business

La risorsa, inserita all’interno della Divisione Prodotto, avrà un ruolo attivo nei processi di innovazione e continual improvement dei servizi offerti, analizzando e suggerendo nuove opportunità…CANDIDATI ORA

Sistemista Linux/Windows Senior

La figura ricercata sarà inserita all’interno del gruppo sistemistico di Change del Datacenter con il ruolo di sistemista senior per l’erogazione di servizi IT di produzione. Compiti e responsabilità: La…CANDIDATI ORA

Chief Knowledge Officer

La risorsa, riportando al Responsabile Del Miglioramento Continuo del Service Desk Online (Continual Service Improvement), avrà il compito di organizzare in modo armonico e strutturato tutta la conoscenza…CANDIDATI ORA

Infrastructure System Administrator

La risorsa sarà inserita all’interno del reparto Enterprise e, nello specifico, nel team Operation – Infrastructure.  Il team gestisce le escalation del Service Desk, le change e la normale operatività…CANDIDATI ORA

PM Junior

La figura ricercata, inserita all’interno della divisione Enterprise e nello specifico, nel team di Transition Management & Support, ha la responsabilità di gestire efficacemente il processo di change…CANDIDATI ORA

Analista di Business Servizi Hosting

La risorsa, inserita all’interno della Divisione di Marketing di Prodotto, avrà un ruolo attivo nei processi di innovazione e continual improvement dei servizi di hosting, analizzando e suggerendo nuove…CANDIDATI ORA

Area Manager Service Desk Area Trust Services

La risorsa ricercata sarà inserita all’interno del Reparto Service Desk e, riportando al Service Desk Manager, avrà la responsabilità di gestire il Servizio Clienti Trust Services.  Compiti e…CANDIDATI ORA

Business Line Manager Service Desk (Connettività)

La risorsa, in accordo e in condivisione con l’Area Manager avrà la responsabilità di gestire il Servizio Clienti per la Business Line Connettività. Compiti e responsabilità: Nello specifico, la…CANDIDATI ORA

Business Line Manager Service Desk (Servizi Hosting e Domini)

La risorsa ricercata sarà inserita all’interno del Reparto Service Desk e, in accordo e in condivisione con l’Area Manager avrà la responsabilità di gestire il Servizio Clienti per la Business Line…CANDIDATI ORA

Java Developer

La risorsa sarà inserita all’interno del team di Sviluppo del Reparto Software Trust Services dove si occuperà di sviluppare i componenti principali di un applicavo, sia lato front end che lato…CANDIDATI ORA

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