Equitalia Giustizia assume: contratto a tempo indeterminato per laureati in economia o ingegneria
Equitalia Giustizia - Fonte:Archivio interno
La società Equitalia Giustizia assume Unità “Controllo di Gestione”. Contratto a tempo indeterminato, candidature entro il 17 ottobre 2025.

Equitalia Giustizia S.p.A., società che gestisce il Fondo Unico Giustizia e svolge attività esecutive per la riscossione di spese e pene pecuniarie, ha aperto una nuova selezione per un inserimento a tempo indeterminato nell’Unità Organizzativa “Controllo di Gestione”.
Le domande possono essere inviate entro le ore 15:00 del 17 ottobre 2025 esclusivamente tramite form online sul portale dedicato.
Mansioni previste
La figura selezionata si occuperà di:
- elaborare e presidiare progetti strategici di sviluppo societario;
- supportare la direzione nella definizione degli obiettivi operativi;
- curare il processo di pianificazione e budgeting annuale e pluriennale;
- gestire analisi di scostamento e di performance aziendale;
- definire KPI e report di produttività, efficienza ed efficacia operativa.
Requisiti richiesti
Per partecipare alla selezione è necessario possedere:
- laurea triennale o magistrale in economia o ingegneria (vecchio o nuovo ordinamento);
- almeno due anni di esperienza in ruoli analoghi presso realtà aziendali strutturate;
- ottima conoscenza di Excel e degli strumenti per il controllo di gestione (preferibilmente Microsoft Dynamics NAV – moduli di contabilità analitica e gestione costi).
Requisiti generali
Sono ammessi i candidati in possesso dei seguenti requisiti:
- cittadinanza italiana o di un Paese dell’Unione Europea, con ottima conoscenza della lingua italiana;
- godimento dei diritti civili e politici;
- assenza di condanne penali o licenziamenti per giusta causa;
- assenza di contenziosi o incarichi autoritativi nei confronti della Società negli ultimi tre anni.
Titoli preferenziali
Saranno considerati elementi di vantaggio:
- esperienza professionale nel controllo di gestione di almeno cinque anni;
- master o corsi di specializzazione in ambito economico-finanziario;
- conoscenze specifiche in economia aziendale, management e contabilità;
- familiarità con la normativa sulla spesa pubblica;
- spiccate doti analitiche, capacità di sintesi e problem solving.
Come si svolge la selezione
Il processo di selezione prevede:
- Verifica documentale dei requisiti;
- Valutazione dei candidati tramite test e colloqui, gestiti da Gi Group S.p.A.;
- Colloquio finale con la Commissione Interna di Equitalia Giustizia S.p.A.
Solo i candidati più in linea con il profilo richiesto saranno convocati per la fase conclusiva.
Come candidarsi
Le candidature devono essere inviate entro le ore 15:00 del 17 ottobre 2025 attraverso il form disponibile al seguente link ufficiale:
👉 https://www.giquest.com/GIQuest/EquiGiu/login.html
Documenti da allegare:
- dichiarazioni firmate con copia di un documento d’identità;
- copia o autocertificazione del titolo di laurea;
- Curriculum Vitae in formato europeo;
- eventuali attestati o certificazioni che dimostrino i requisiti obbligatori e preferenziali.
Condizioni contrattuali
La posizione prevede:
- contratto a tempo indeterminato;
- inquadramento in terza area professionale, 1° livello di inserimento (secondo il CCNL di riferimento);
- retribuzione lorda mensile di circa 2.060 euro.
Importante
La mancata presentazione della documentazione richiesta o la non conformità del profilo comportano l’esclusione automatica dalla procedura. Tutte le comunicazioni ufficiali avverranno tramite email e sul sito “Società Trasparente” di Equitalia Giustizia.
Per maggiori informazioni e per consultare il testo integrale dell’avviso, visita il link ufficiale indicato sopra.
Perché è un’opportunità da non perdere
Questa selezione rappresenta un’occasione concreta per chi desidera lavorare nel settore pubblico-economico con stabilità contrattuale e possibilità di crescita professionale.
L’inserimento in un contesto strutturato come Equitalia Giustizia permette di sviluppare competenze strategiche in pianificazione, controllo e analisi dei processi aziendali.

