Cassa Depositi e Prestiti assume: nuove offerte di lavoro a Roma e Milano

Cassa Depositi e Prestiti cerca nuove risorse a Roma e Milano: posizioni aperte per profili junior e senior. Scopri requisiti, selezioni e come candidarti online.

Lavoro Cassa Depositi e Prestiti – Fonte:Web

Cassa Depositi e Prestiti, una delle principali istituzioni finanziarie italiane, ha avviato nuove selezioni per assunzioni nelle sedi di Roma e Milano. Le opportunità riguardano sia profili junior che specialisti senior, con percorsi aperti anche a giovani laureati.

Il Gruppo Cassa Depositi e Prestiti

La Cassa Depositi e Prestiti (CDP) è una società per azioni a controllo pubblico, detenuta per circa l’83% dal Ministero dell’Economia e delle Finanze e per il restante 17% da fondazioni e istituti bancari. Nata nel 1850 a Torino come Cassa Piemontese, dal 2003 è diventata società per azioni e oggi svolge un ruolo centrale nello sviluppo dell’economia italiana.

La sede principale si trova a Roma, guidata dal Presidente Giovanni Gorno Tempini e dall’AD Dario Scannapieco. Il gruppo comprende società controllate come Fintecna, CDP Equity, CDP Reti e CDP Venture Capital, con migliaia di collaboratori attivi su tutto il territorio.

Offerte di lavoro Cassa Depositi e Prestiti

Le assunzioni riguardano principalmente le sedi di Roma e Milano. Le ricerche in corso prevedono posizioni sia per neolaureati che per professionisti con esperienza. Tra i requisiti comuni è richiesta la conoscenza della lingua inglese e del pacchetto Office.

Profili junior ricercati

Analista Segreteria Tecnica
Strategic Planning Junior Analyst

Profili specialisti e senior

Valutazione d’impatto e ESG Specialist
Monitoraggio e Reporting ESG Specialist
Legal Banking & Finance Senior Specialist (Cooperazione Internazionale allo Sviluppo)
Public & Regulatory Affairs Specialist
Legal M&A and Capital Market Senior Specialist
Blended Finance Associate
Financial & Regulatory Reporting Specialist

Per la sede di Milano è inoltre aperta la selezione per il ruolo di Compliance Senior Specialist.

Iter di selezione

Il percorso di recruiting prevede colloqui individuali conoscitivi e tecnici, finalizzati a valutare competenze, esperienze e potenzialità dei candidati. L’obiettivo è individuare figure in linea con i valori e le esigenze del Gruppo.

Come candidarsi

Gli interessati possono inviare la propria candidatura tramite la sezione Cassa Depositi e Prestiti Lavora con noi. Dopo la registrazione, è possibile caricare il curriculum vitae, creare un profilo personale e candidarsi alle posizioni aperte entro le scadenze indicate.

Il profilo creato potrà essere aggiornato in qualsiasi momento, consentendo di restare sempre allineati alle nuove selezioni.

Perché lavorare in CDP

Entrare in CDP significa contribuire a progetti di interesse nazionale, con un ambiente dinamico, internazionale e attento all’innovazione. Un’opportunità di crescita professionale sia per chi è all’inizio della carriera che per chi vuole consolidare competenze specialistiche.

Approfondisci

Per tutti i dettagli sulle posizioni aperte e le modalità di candidatura consulta il bando ufficiale sul sito CDP.