Ferrovie dello Stato assume in tutta Italia: opportunità di lavoro e posizioni aperte | La domanda

Ferrovie dello Stato avvia nuove assunzioni in Italia con il Piano Strategico 2025-2029. Ecco posizioni aperte, requisiti e come candidarsi.

Ferrovie dello Stato Italiane ha aperto nuove selezioni per assunzioni in diverse sedi sul territorio nazionale.
L’azienda ricerca sia diplomati che laureati, con opportunità anche per giovani senza esperienza, in vista di contratti a tempo indeterminato e di apprendistato.

Il Gruppo FS

Ferrovie dello Stato Italiane S.p.A. è una delle più grandi realtà industriali italiane, con una rete ferroviaria di oltre 16.800 km e più di 10.000 treni che viaggiano ogni giorno. Fondata nel 1905, oggi impiega circa 96.000 persone e ha come unico socio il Ministero dell’Economia e delle Finanze.
Del Gruppo fanno parte società di rilievo come Trenitalia, Rete Ferroviaria Italiana, Italferr, Anas, Busitalia, Mercitalia Rail e molte altre.

Il nuovo Piano Strategico FS 2025 – 2029

FS ha avviato un piano di sviluppo che prevede investimenti da 100 miliardi di euro e migliaia di nuove assunzioni.
Il programma punta su sostenibilità, tecnologie innovative, grandi opere infrastrutturali e formazione continua, con l’obiettivo di attrarre nuove competenze e rafforzare l’organico.

Posizioni aperte in Ferrovie dello Stato

Tra i profili più richiesti troviamo:

• Macchinisti (Bari, Ancona, Reggio Calabria, Bologna)
• Capitreno e customer advisor (Trieste, Roma, Torino)
• Assistenti lavori opere civili e tecnologiche (Verona, Bari, Bologna, Cagliari, Firenze, Genova, Milano, Napoli, Reggio Calabria, Roma, Torino)
• Specialisti in valorizzazione del patrimonio, organi di controllo, contratti internazionali (Roma, Milano, Firenze, Bologna)
• Tecnici e manutentori per rotabili e impianti industriali (Torino, Bolzano, Udine, Firenze, Milano)
• Project manager, controller e data analyst (Roma, Bologna, Milano, Genova)

Sono inoltre disponibili opportunità per buyer, quality specialist e ruoli amministrativi.

L’ambiente di lavoro

FS offre ai propri dipendenti un contesto dinamico, innovativo e internazionale. L’azienda valorizza la formazione continua e lo sviluppo delle competenze, favorendo la crescita professionale e lo spirito di squadra.
Particolare attenzione è riservata alle pari opportunità, grazie a un Comitato dedicato alla promozione di condizioni lavorative inclusive e conciliabili con la vita privata.

Formazione e crescita professionale

Ferrovie dello Stato investe in percorsi di formazione e abilitazione per figure chiave come macchinisti, capi treno, operatori della manutenzione e della circolazione. Sono previsti anche programmi per studenti, neolaureati e manager, con opportunità di stage e tirocini.

Aree di inserimento

Le nuove assunzioni riguardano diversi settori, tra cui:

• Ingegneria (civile, manutenzione, tecnologie, ricerca)
• Produzione e circolazione
• Sicurezza (esercizio, lavoro, ambientale)
• Qualità e manutenzione
• Marketing e commerciale
• Acquisti, logistica e investimenti
• Immobiliare e facility management
• Staff (risorse umane, legale, IT, comunicazione, amministrazione)

Come candidarsi

Le candidature devono essere inviate online attraverso la sezione “Lavora con noi” del sito ufficiale di Ferrovie dello Stato.

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