INTESA SANPAOLO ASSUNZIONI: posizioni aperte, LA DOMANDA

Avviato nuovo inter per assunzioni presso l’istituto di credito Intesa SanPaolo, vediamo le posizioni aperte, i requisiti e come candidarsi.

Ecco un’opportunità di lavoro presso Intesa SanPaolo, un rinomato istituto di credito italiano. Sono ora in corso selezioni di personale in tutto il paese, con diverse posizioni aperte presso le sedi e gli sportelli dell’istituto in Italia.

LA BANCA

Intesa SanPaolo è una istituzione bancaria italiana che ha iniziato la sua attività il 1° gennaio 2007. Questo istituto è stato creato attraverso la fusione per incorporazione di Sanpaolo IMI in Banca Intesa ed ha la sua sede principale a Torino. È riconosciuto come il più grande gruppo bancario operante in Italia e uno dei principali in Europa, con una presenza significativa in diverse nazioni del Medio Oriente e del Nord Africa. Intesa SanPaolo serve circa 13,6 milioni di clienti. La società Intesa SanPaolo SpA è quotata alla Borsa Italiana ed è supportata da una vasta rete di circa 3.371 sportelli in Italia e 950 all’estero, con un organico di circa 94.000 collaboratori.

LE ASSUNZIONI

Intesa SanPaolo sta attualmente cercando diverse figure professionali per colmare posizioni di lavoro nella regione Lombardia, Piemonte, Lazio e Campania. Al momento, sono aperte oltre 260 opportunità di impiego presso IntesaSanpaolo. Di seguito, troverete un elenco delle più recenti offerte di lavoro e delle ricerche attive alle quali è possibile candidarsi.

CFO – ESG & Sustainability Reporting – Milano;
CRO – Analista Market and Financial Risk Management – Milano;
CRO – Senior Credit Risk Models – Torino;
CRO – Specialist Rischio di Tasso di Interesse del Banking Book – Roma;
CRO – Specialista Analyst Market Risk – Milano;
CRO – Specialista Rischio di Liquidità – Torino;
Digital Business Partner_Aree di Business – Milano;
Eurizon Capital SGR – Stage ESG & Strategic Activism – Corporate Governance – Milano;
Functional Analyst ambito Canali Imprese – Milano;
Functional Analyst ambito Corporate – Milano;
IMI CIB – M&A – Corporate Finance Mid Cap – Vice President – Milano;
IMI CIB – Project & Industry Specialised Lending – Milano;
Intesa Sanpaolo Assicura – Liquidatore Sinistri Salute – Torino;
ISBD – Capital Markets Specialist – Milano;
ISBD – Senior Credit Controller – Milano;
IT Governance (PMO) Scrum Advisory ambito Canali Digitali – Napoli;
IT Program & Project Manager ambito Dati e Aree di Governo – Padova;
Junior IT Functional Analyst ambito Corporate/Finance – Milano;
Junior Test e Release Manager ambito Canali Imprese – Napoli;
Software Engineer ambito pagamenti – Napoli;
Test & Release Manager ambito Canali Imprese – Napoli.

STAGE PER GIOVANI IN INTESA SANPAOLO

La Banca è costantemente interessata a incontrare giovani talentuosi e promettenti. Intesa SanPaolo ha stabilito collaborazioni con le principali università e business school italiane, tra cui il Politecnico di Milano e la Bocconi. L’istituto bancario sostiene la crescita dei migliori talenti emergenti attraverso l’assegnazione di borse di studio e partecipa attivamente a Career Day. Nel corso dell’anno, offre agli studenti e ai laureati l’opportunità di completare stage presso le proprie sedi. Ecco le opportunità di stage più recenti attualmente disponibili:

CAO – Quant & Data Analysis Audit – Milano, Torino, Padova;
CRO – DC Enterprise Risk Management – ORM – Torino;
CRO – Enterprise Risk – Torino;
CRO – Operational, IT & Cyber Risk Management – Torino;
Fideuram ISPB – Stage Sviluppo e Formazione Rete – Milano;
Fideuram ISPB – Stage Wealth Management- Analisi e Strategie – Milano;
IMI CIB – Asset Management Insurance & Government – Milano;
IMI CIB – Corporate Bonds Trading – Milano;
IMI CIB – Financial Institutions Origination – Milano;
IMI CIB – Global Markets Strategy – Milano;
IMI CIB – M&A – Milano;
IMI CIB – Market HUB – Milano;
IMI CIB – Operational & Financial Governance – Milano;
IMI CIB – Rating & Corporate Debt Advisory – Milano;
IMI CIB – Structured Credit Agency & Portfolio Management – Milano;
IMI CIB – Structured Equity Trading – Milano;
Intesa Sanpaolo Vita – Internal Validation, Area Risk – Milano;
Intesa Sanpaolo Vita – Market and Credit Risk – Milano;
ISBD – Stage Markets and Strategy Analyst – Milano;
NEVA SGR – Stage extra curriculare – Torino.

LA SELEZIONE

Il processo di selezione del personale è strutturato in vari step distinti. Inizia con una valutazione dei curriculum ricevuti e una fase di colloquio digitale. I candidati il cui profilo è considerato in linea con le posizioni aperte vengono successivamente invitati a partecipare a un colloquio individuale.

LA DOMANDA

Chiunque sia interessato a lavorare per IntesaSanpaolo può presentare la propria candidatura utilizzando la pagina dedicata alle opportunità di carriera sul sito web aziendale (IntesaSanPaolo, Lavora con noi). Qui è possibile visualizzare tutte le posizioni lavorative disponibili e rispondere online.

Per farlo, è necessario essere registrati e avere le credenziali di accesso per effettuare il login, il quale è fondamentale per inviare le candidature in risposta agli annunci di interesse. La registrazione può essere completata facendo clic su ‘Il mio profilo / Utente non registrato’ sulla homepage della piattaforma e inserendo i dettagli del proprio curriculum vitae. Una volta creato l’account, è possibile aggiornarlo in qualsiasi momento.

L’area personale ‘Il mio profilo’ offre anche una serie di utili servizi, tra cui la sezione ‘Candidature Inviate’, che consente di monitorare lo stato delle candidature inviate, con la possibilità di attivare notifiche tramite email. Inoltre, è disponibile il servizio ‘Job Alert’, che permette di ricevere avvisi relativi alle posizioni aperte di interesse, selezionate in base a specifici criteri di preferenza impostati dall’utente.