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Lavorare per Just Eat, ecco le figure ricercate

Just Eat è alla ricerca di personale motivato per unirsi al team e sostenere la crescita dell’azienda. Le posizioni aperte variano da ruoli tecnici a posizioni commerciali, con requisiti specifici per ogni ruolo.

In questa guida analizzeremo come candidarsi, i requisiti richiesti e le figure ricercate.

Se Just Eat Lavora con noi non ti interessa, puoi sempre dare un’occhiata alle altre Aziende che assumono.


Lavorare per JUST EAT – Tutti i Dettagli

Scopriamo Just Eat

Cos’è Just Eat?

Just Eat è un servizio in rete di ordinazione e consegna pasti. Agisce come intermediario tra il ristoratore e i clienti. Ha sede a Londra, in Inghilterra e opera in 13 paesi in Europa, Asia, Oceania e nelle Americhe. Fondata in Danimarca, e in seguito trasferita in Inghilterra, la piattaforma consente ai clienti di cercare ristoranti locali da asporto, effettuare ordini e pagare in rete e di scegliere tra le opzioni di ritiro o consegna.

È stato quotato alla Borsa di Londra fino a quando non è stato acquisito da Takeaway.com nel febbraio 2020.

Da chi è stata fondata Just Eat?

Just Eat è stata fondata da Jesper Buch, Per Meldgaard e Henrik Østergaard.

Quanti dipendenti ha Just Eat?

Circa 3.600.

Quante sono le assunzioni previste da Just Eat?

Sono migliaia le assunzioni previste da Just Eat nel 2023, a seguito degli accordi sottoscritti con le organizzazioni sindacali. Sono previsti sia contratti a tempo indeterminato per i rider che negli anni possono anche crescere e diventare prima ‘capitani’ e poi coordinatori, ovvero responsabili di un gruppo di courier.

Posizioni e Requisiti ricercati da Just Eat

Quali sono le posizioni aperte in Just Eat?

Just Eat è alla costante ricerca di talenti, altamente motivati ed energetici, che contribuiscano attivamente a rivoluzionare il mondo della consegna a domicilio online. 

Attualmente sono ricercati:
– City Operations Manager;
– Finance Intern;
– Inside Sales;
– Payroll Specialist;
– SDR – Sales Development Representative;
– Team Leader – Strategic Account Management e molti altri profili.

Quali sono i requisiti per candidarsi a un lavoro in Just Eat?

Per diventare Rider Just Eat occorre essere maggiorenni, possedere uno smartphone con un piano dati attivo e un mezzo proprio per effettuare le consegne. I collaboratori autonomi devono inoltre disporre di uno zaino per consegnare il cibo a domicilio e di una borsa termica.

Qual è il processo di selezione per lavorare in Just Eat?

Attraverso la piattaforma, i candidati interessati a lavorare in Just Eat possono prendere visione delle ricerche in corso e rispondere online agli annunci di interesse, inviando il curriculum vitae.

Quali sono i benefit per i dipendenti di Just Eat?

Just Eat garantisce una serie di benefit tra cui:
– indennità per l’utilizzo del proprio mezzo per le consegne (auto, ciclomotore o bicicletta);
– assicurazione di responsabilità civile verso terzi e l’assicurazione sulla vita;
– indennità integrative per lavoro notturno, festività e lavoro straordinario;
– ferie, malattia, maternità/paternità;
– dotazioni di sicurezza fornite da Just Eat (casco, indumenti ad alta visibilità e indumenti antipioggia e zaino per il trasporto del cibo) oltre agli strumenti per la pulizia dell’attrezzatura come spray, igienizzanti e mascherine;
– formazione relativa all’azienda e all’utilizzo dell’app Scoober;
– formazione specifica sui temi della salute e della sicurezza per il trasporto degli alimenti e sicurezza stradale.

Cosa prevede il contratto Scoober in Just Eat?

L’inquadramento dei rider come lavoratori dipendenti, con contratti di lavoro full time (40 ore settimanali), part-time (variabile in base alla città e ai volumi di ordini previsti) e a chiamata.

Come inoltrare la Candidatura in Just Eat

Come si invia una candidatura per lavorare in Just Eat?

Tramite la sezione web Just Eat Lavoro del portale, dalla stessa è possibile accedere alla pagina riservata alle posizioni aperte.

Mentre se sei interessato a lavorare come Rider per Just Eat ti basta iscriverti qui.

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